崗位職責(zé)：1、?負(fù)責(zé)公司日常辦公行政管理制度的建立和修訂。2、?負(fù)責(zé)公司的文書管理。各類文件起草、審核、收發(fā)、承辦等管理工作。3、?負(fù)責(zé)各類會(huì)議的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行，會(huì)議記錄。4、?協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行。5、?協(xié)調(diào)公司各部門關(guān)系。任職要求：1、?35歲以下，本科及以上學(xué)歷，中文、文秘、企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2、?精通各類公文、會(huì)議紀(jì)要的撰寫格式及流程，熟悉公司各項(xiàng)管理制度，熟練操作各種辦公設(shè)備，精通操作辦公軟件。3、?具有較強(qiáng)的文字功底，有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的文字閱讀和理解能力，具有較強(qiáng)的策劃能力，執(zhí)行力強(qiáng)。4、?具有縝密的工作作風(fēng)、勤奮、敬業(yè)的工作精神，熱愛企業(yè)，工作耐心細(xì)致，能承受高強(qiáng)度工作壓力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，保密意識(shí)強(qiáng)。
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