1、對企業(yè)各部門的運營情況進行監(jiān)察、促進企業(yè)改善管理，降低運營風(fēng)險；2、對企業(yè)各部門的管理及費用情況進行監(jiān)督及審核，通過查處貪腐、失職瀆職、違規(guī)違紀(jì)等行為，查漏糾弊端，懲教結(jié)合，實現(xiàn)規(guī)避損失，優(yōu)化流程，降低管理成本與運營風(fēng)險；3、負(fù)責(zé)市場及行業(yè)信息的反饋，為集團決策提供參考；4、負(fù)責(zé)各類突發(fā)事件的處理，維護企業(yè)合法權(quán)益，保障集團安全運營，5、負(fù)責(zé)完善監(jiān)察制度、實施細(xì)則和工作流程標(biāo)準(zhǔn)，推動各項制度的規(guī)范執(zhí)行；6、負(fù)責(zé)團隊的培養(yǎng)及建設(shè)。任職資格1、32-40歲，企業(yè)管理、財務(wù)審計、法律等相關(guān)專業(yè)?，大專及以上學(xué)歷；2、5年以上大中型制造企業(yè)紀(jì)律、經(jīng)濟監(jiān)察或財務(wù)審計全面管理經(jīng)驗；?3、擅長舞弊、貪腐案件調(diào)查與處理，能根據(jù)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要，不斷地推動企業(yè)革新，規(guī)范企業(yè)內(nèi)部控制管理；4、能具創(chuàng)新意識，通過加強企業(yè)內(nèi)部控制，不斷提升員工滿意度和忠誠度；?5、能夠組織策劃完成各類重大活動項目管理；6、良好的口頭與書面表達(dá)能力，優(yōu)秀的邏輯思考能力和分析能力，強烈的結(jié)果導(dǎo)向意識、系統(tǒng)思維能力，能承受巨大的工作壓力，原則性強。