崗位職責(zé)：1、有供應(yīng)商輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)鑒認(rèn)證工作等;2、負(fù)責(zé)對(duì)來料不良、制程、客訴不良進(jìn)行分析處理，并形成分析改善報(bào)告；提出改善措施、防止再發(fā)生對(duì)策，并推動(dòng)執(zhí)行；3、負(fù)責(zé)新導(dǎo)入產(chǎn)品試產(chǎn)、相關(guān)可靠性試驗(yàn)樣品管理；配合研發(fā)工程及產(chǎn)線做品質(zhì)分析，解決試產(chǎn)及量產(chǎn)過程中出現(xiàn)的品質(zhì)問題；4、?制定物料及半成品，完成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，及檢測(cè)方法，配置檢測(cè)設(shè)備/夾具等。負(fù)責(zé)指導(dǎo)QC對(duì)新產(chǎn)品的檢驗(yàn)及培訓(xùn)；5、熟悉ISO9001/ISO14001體系，有客戶驗(yàn)廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；5、上級(jí)委派的其他任務(wù),對(duì)品質(zhì)部經(jīng)理負(fù)責(zé)。任職要求：1、大專以上學(xué)歷。2、受過供應(yīng)商管理、品質(zhì)管理、產(chǎn)品知識(shí)、ISO認(rèn)證等方面的培訓(xùn)；3、1年以上塑膠電子廠質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、工作原理與機(jī)理，具備親自動(dòng)手操作能力優(yōu)先；5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通和協(xié)調(diào)能力，工作態(tài)度認(rèn)真?！竟靖＠?、工作時(shí)間為5天8小時(shí)，包吃住，公司提供廣闊的發(fā)展空間，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)；2、為員工依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)，含養(yǎng)老，醫(yī)療，工傷，失業(yè)及生育險(xiǎn)，為符合條件的員工協(xié)助辦理深圳市戶口；3、免費(fèi)為員工提供各類提升技能和管理能力的在職培訓(xùn)；公司每年年終舉辦聚餐及評(píng)優(yōu)活動(dòng)；4、每年不定期舉行籃球、足球、乒乓球、羽毛球等文體活動(dòng)；5、每年組織旅游及優(yōu)秀員工特別旅游等。