崗位職責(zé)：
1.部門人員梯隊(duì)建設(shè)，選拔培養(yǎng)技術(shù)、管理人才；
2.部門人員評(píng)價(jià)和激勵(lì)；
3.制訂部門工作計(jì)劃、資源需求計(jì)劃、員工培訓(xùn)計(jì)劃；
4.建立健全部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，理順各項(xiàng)工作流程，制訂相關(guān)的工作規(guī)范；
5.根據(jù)產(chǎn)品的技術(shù)特點(diǎn)，不斷改進(jìn)完善生產(chǎn)流程、生產(chǎn)工藝，嚴(yán)肅生產(chǎn)工藝紀(jì)律，確保保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；
6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境的規(guī)劃、管理、改進(jìn)和維護(hù)執(zhí)行；
7.參與合同評(píng)審及不合格品評(píng)審；
8.組織部門進(jìn)行疑難問題的原因分析和處理；
9.確保本部門按ISO9000質(zhì)量體系有效地貫徹執(zhí)行；
10.協(xié)調(diào)本部門與其它部門的接口工作，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行；
11.完成上級(jí)交辦的任務(wù)。
任職要求：
1.5年以上半導(dǎo)體封裝行業(yè)、電子或微電子制造類工廠工作經(jīng)驗(yàn);
2.5年以上的管理經(jīng)驗(yàn)，精通電子消費(fèi)類產(chǎn)品行情;
3.熟練掌握ISO9000，SPC，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析知識(shí)
4.能掌握豐富的半導(dǎo)體制造工藝知識(shí)，ESD知識(shí)及質(zhì)量成本理念
5.能熟練運(yùn)用5S、PDCA循環(huán)、品管7大手法進(jìn)行品質(zhì)及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)改善
6.具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
7.英語(yǔ)水平良好;
8.能熟練掌握Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件;
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