崗位職責(zé)：1、建立健全公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度及內(nèi)控管理系統(tǒng)，建立健全公司財(cái)務(wù)信息化管理系統(tǒng)；2、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況對(duì)公司年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制，定期向公司管理層匯報(bào)，并提供相應(yīng)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告及改進(jìn)建議；3、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面工作；4、審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)報(bào)表，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等；5、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策。任職要求：1、35歲以上財(cái)務(wù)類本科學(xué)歷，7年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；2、精通相關(guān)法律法規(guī)與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，有培訓(xùn)行業(yè)或體育行業(yè)財(cái)務(wù)工作背景優(yōu)先考慮；3、熟練掌握會(huì)計(jì)制度、準(zhǔn)則、相關(guān)稅務(wù)法規(guī)、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)核算的全套流程與管理；4、敏銳的財(cái)務(wù)把控能力與良好的思考和決策能力；5、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力，精通公司內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和控制體系；6、為人忠誠(chéng)，細(xì)致謹(jǐn)慎，身心健康，抗壓能力強(qiáng)，具備良好的心理素質(zhì)，具備較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力及經(jīng)營(yíng)意識(shí)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任心。
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