崗位職責(zé):
1、按照集團(tuán)及總經(jīng)理要求落實(shí)完成行政人事工作;
2、監(jiān)督和管理行政人事日常事務(wù);
3、提供行政、人力資源管理相關(guān)服務(wù)并解決相關(guān)問(wèn)題;
4、傳達(dá)、跟蹤集團(tuán)及總經(jīng)理下達(dá)事務(wù)完成情況?;
5、負(fù)責(zé)食堂、保潔、保衛(wèi)工作管理制度擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;負(fù)責(zé)對(duì)食堂、保潔及保安人員的管理;
6、依據(jù)人力資源相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)行員工關(guān)系管理;傳達(dá)行政類(lèi)相關(guān)規(guī)定與政策;
7、監(jiān)控店面辦公用品、物料及資產(chǎn)購(gòu)置,評(píng)估并管理供應(yīng)商;
8、推動(dòng)組織公司培訓(xùn)工作及各類(lèi)活動(dòng);
9、就店面工程維修和采購(gòu)合同進(jìn)商談,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)供應(yīng)商工作以監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量;
10、定期提交安監(jiān)局、環(huán)保局、行政執(zhí)法各機(jī)關(guān)需要的數(shù)據(jù)資料,并搭建維系良好的關(guān)系,協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場(chǎng)檢查問(wèn)題;
11、做好工商年檢及變更手續(xù);
12、定期提交消防部門(mén)需要的數(shù)據(jù)資料;組織執(zhí)行年度的防火安全檢查、培訓(xùn);解決現(xiàn)場(chǎng)檢查問(wèn)題;
13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷,人力資源管理專(zhuān)業(yè)或工商管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、獲得人力資源管理師二級(jí)、一級(jí)者優(yōu)先;
3、3年以上行政或人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉人力資源六大模塊,熟悉辦公室事務(wù)工作,具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
5、有敏銳度,善于溝通,執(zhí)行力強(qiáng),具有一定抗壓能力;
6、熟練使用辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件。