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研發(fā)硬件測試工程師

深圳市威科達科技有限公司
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薪資4.5-6千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-27
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 東莞.松山湖區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-08-05 外語要求: 不限
工資待遇: 4.5-6千元/月 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
測試 自動化 電子 五險一金 免費班車 專業(yè)培訓 餐飲補貼 定期體檢 年終獎金
崗位要求:
1、本科學歷,電子、電氣工程、自動化類專業(yè),有一定的硬件基礎(chǔ),能看懂原理圖,熟悉單板硬件、整機測試;熟悉逆變原理、硬件電路(數(shù)、模電路);
2、具有一年或以上變頻器、電源類相關(guān)產(chǎn)品硬件開發(fā)、測試、中試、失效分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉產(chǎn)品測試方法和測試儀器、工具的使用及相關(guān)國家標準要求;
4、具備良好的組織溝通能力,具備很強的團隊合作精神。
崗位職責:
a)根據(jù)硬件工程師提供的原理圖等資料計劃、規(guī)劃詳細的測試方案、編寫測試用例。
b)根據(jù)測試計劃搭建和維護測試環(huán)境;
c)執(zhí)行測試工作,提交測試報告。包括編寫用于測試的自動測試腳本,完整地記錄測試結(jié)果,編寫完整的測試報告等相關(guān)的技術(shù)文檔;
d)對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進行詳細分析和準確定位,與開發(fā)人員討論缺陷解決方案。
e)提出對產(chǎn)品的進一步改進的建議,并評估改進方案是否合理;對測試結(jié)果進行總結(jié)與統(tǒng)計分析,對測試進行跟蹤,并提出反饋意見。
f)編寫測試作業(yè)指導書或裝配作業(yè)指導書,并完成相應(yīng)產(chǎn)品的說明書、培訓文檔等資料。
g)開發(fā)相關(guān)硬件測試工具,對現(xiàn)有硬件測試規(guī)范、流程、方法、技術(shù)進行改進;協(xié)助硬件開發(fā)人員參與硬件開發(fā)。
h)工程文件編寫。
公司簡介:威科達科技成立于2004年,一直專注于運動控制整體解決方案,研發(fā)和生產(chǎn)運動控制器、人機界面、伺服系統(tǒng)及各款專用型伺服及變頻器等,到2015年底,我們已經(jīng)取得了21項實用新型和軟件著作權(quán),1項發(fā)明專利,是國家高新技術(shù)企業(yè),?在深圳和東莞有自主的研發(fā)中心和生產(chǎn)基地,在全國設(shè)有多個辦事處。
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