任職資格：1、建筑學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、10年以上甲級設(shè)計(jì)院及房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)建筑設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)；3、高級工程師、國家一級注冊建筑師或一級結(jié)構(gòu)師優(yōu)先；4、熟練掌握規(guī)劃、建筑等相關(guān)設(shè)計(jì)理論知識，熟悉相關(guān)的設(shè)計(jì)規(guī)范和國家地方對建設(shè)項(xiàng)目的相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)定；5、對房地產(chǎn)市場有較為深入的理解，熟悉房地產(chǎn)產(chǎn)品特征；熟悉房地產(chǎn)行業(yè)及業(yè)務(wù)流程6、方案與施工圖經(jīng)驗(yàn)豐富，能主持大型設(shè)計(jì)項(xiàng)目，設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)；7、卓越的方案設(shè)計(jì)管理能力、談判能力和分析解決問題的能力；8、良好的產(chǎn)品研究、創(chuàng)新管理能力；9、良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)，人際交往能力；具有一定的藝術(shù)修養(yǎng)和較高的審美能力。崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部各項(xiàng)工作，負(fù)有計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、督辦的職責(zé)。??2、參與組織運(yùn)作項(xiàng)目前期調(diào)研，工程項(xiàng)目的規(guī)劃定位，協(xié)助完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)總體規(guī)劃；明確有關(guān)具體工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的信息指標(biāo)，確保設(shè)計(jì)項(xiàng)目符合建筑要求和甲方要求。??3、承擔(dān)公司總經(jīng)理下達(dá)的設(shè)計(jì)任務(wù)，負(fù)責(zé)對部門各成員的任務(wù)下達(dá)及制定詳細(xì)任務(wù)目標(biāo)并做以合理分配。??4、負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門工作實(shí)施的過程及實(shí)施效果，同時負(fù)責(zé)與其它項(xiàng)目相關(guān)的公司或部門總的協(xié)調(diào)工作，以助于項(xiàng)目的順利實(shí)施。??5、根據(jù)項(xiàng)目時間要求完成項(xiàng)目上所有設(shè)計(jì)圖紙的校核、出圖和項(xiàng)目上使用材料的選擇、確認(rèn)工作。??6、按照規(guī)范設(shè)計(jì)要求組織編制設(shè)計(jì)圖紙、材料樣板、施工圖紙、竣工圖紙、資料（法律文件），并進(jìn)行校核，上交領(lǐng)導(dǎo)審核后，交由專員歸檔；??7、負(fù)責(zé)工程施工中的設(shè)計(jì)變更、技術(shù)支持等工作??8、有效整合團(tuán)隊(duì)，組織協(xié)調(diào)分工，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好地發(fā)揮每個設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)水平，從而為公司創(chuàng)造更大的效益。??9、負(fù)責(zé)對本部門組員進(jìn)行定期技能培訓(xùn)，并且協(xié)調(diào)組員之間工作上的問題,充分調(diào)動組員專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。??10、研究、了解和跟蹤國內(nèi)外同類建筑在規(guī)劃、設(shè)計(jì)方面的發(fā)展趨勢；能獨(dú)立果斷地判斷出概念設(shè)計(jì)方案并能遵循大市場定位、國際時尚風(fēng)格走向等；同時負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通，精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶信服。??11、根據(jù)設(shè)計(jì)部實(shí)際情況、結(jié)合公司總體規(guī)章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細(xì)則；同時要定期組織本部門成員學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度工作地點(diǎn)：華南、華中、華東
