崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)分公司招聘工作，包括簡歷篩選，面試約談；
2. 負(fù)責(zé)員工入離職、轉(zhuǎn)正辦理，員工檔案管理，社保公積金等人事工作；
3. 負(fù)責(zé)監(jiān)督及執(zhí)行人事行政管理制度以及工作流程；
4. 負(fù)責(zé)公司材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作；
5. 負(fù)責(zé)公司行政類相關(guān)工作及辦公室設(shè)備的管理；
任職資格：
1. 人力資源管理或相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，兩年以上HR相關(guān)經(jīng)驗，形象氣質(zhì)佳；
2. 具備一定的人力資源管理知識，能獨立完成招聘、員工關(guān)懷等工作；
3. 處事得體，細(xì)心有責(zé)任感，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的團(tuán)隊協(xié)作意識，親和力；
4. 有設(shè)計公司人員招聘經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5. 熟練office、PowerPoint等辦公常用軟件，英語良好的優(yōu)先考慮；
福利待遇：
1、薪酬福利：為員工提供富有競爭力的薪酬體系并每年對員工進(jìn)行年度薪酬調(diào)整。
2、工作時間：9:30-18:00，午休1.5小時
3、員工提升：公司為各崗位員工提供一對一崗位培訓(xùn)。
4、有薪假期：員工享有帶薪婚假、產(chǎn)假（陪）、恩恤假、病假、帶薪年假等。
5、五險一金：公司購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；以及公積金、商業(yè)保險。
6、晉升機(jī)制：公司設(shè)立良好的晉升機(jī)制并提供內(nèi)部招聘、職位提升等機(jī)會。
7、旅游及拓展培訓(xùn)：公司年度會組織安排旅游或拓展培訓(xùn)項目，以提高同事間的凝聚力。
公司名稱：廣州巨作裝飾設(shè)計有限公司
公司地址：廣州海珠區(qū)新港東路51號北島創(chuàng)意園A706
公司電話：020?80927047??聯(lián)系人：侯小姐
E-Mail：HR_EPIC@163.com
注：投簡歷時，請注明應(yīng)聘職位并附帶相關(guān)作品，謝謝合作。