崗位職責：?
①負責學校整體運營管理工作：中心經營計劃的制訂和實施，對推廣、招生、課程、服務總負責，完成中心的年度、季度、月度經營指標；
②負責各崗位工作計劃的安排與督促落實，年度、季度、月度崗位績效考核，及每周、每日的計劃目標完成情況的評估與改進、提升措施；
③指導校區(qū)員工工作，開展好教學、銷售、跟蹤服務等工作，并進行有效的業(yè)務技能培訓及團隊建設，包括任務分配、招聘、激勵、績效考核等；
④制定學校員工短、中、長期在崗培訓計劃，并負責監(jiān)督落實執(zhí)行。
⑤規(guī)范管理及控制學校整體運營成本及各項銷售費用；
⑥負責中心規(guī)章制度和企業(yè)文化的落實，做好“傳、幫、帶”，及員工考評，激發(fā)維護員工的工作熱情和積極性、主動性、能動性；
⑦完成中心要求的其他工作任務。?
任職要求：?
1、性格外向開朗，服務意識強，對孩子有耐心，愛心，責任心，具備很強的敬業(yè)精神；
具有較強的綜合管理、工作協(xié)調、市場營銷拓展能力，執(zhí)行力強，能夠在壓力下能帶領團隊完成銷售任務；
本科及以上學歷,熱愛少兒教育事業(yè)；?
2、具有3年以上的學校運營和管理經驗；；?
3、有良好的溝通能力，有耐心，有愛心，敬業(yè)。愿意通過自己的辛苦付出，與企業(yè)共同成長，共享企業(yè)成長的成果；?
4、熟練使用日常辦公設備；能夠適應較強的工作壓力；
