崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門(mén)店的經(jīng)營(yíng)管理,包括運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)、人事、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)企劃等;
2、統(tǒng)籌區(qū)域門(mén)店的全盤(pán)運(yùn)營(yíng)工作,所轄門(mén)店的拓展經(jīng)營(yíng)?;
3、根據(jù)區(qū)域門(mén)店發(fā)展戰(zhàn)略需求,提出組織發(fā)展需求,并貫徹執(zhí)行;
4、根據(jù)區(qū)域門(mén)店發(fā)展情況,推動(dòng)績(jī)效考核實(shí)施及員工激勵(lì)政策;;
5、定期所轄區(qū)域進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析,達(dá)成降本增效、應(yīng)收、應(yīng)付合理優(yōu)化;
6、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的團(tuán)隊(duì)管理,完成所轄區(qū)域人才體系的搭建和培養(yǎng);
7、處理所轄區(qū)域門(mén)店內(nèi)外的社會(huì)關(guān)系。
任職要求:
1、30歲以上,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),或管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)尤佳;
2、擔(dān)任過(guò)80人以上企業(yè)總經(jīng)理或副總經(jīng)理職位,且年產(chǎn)值(或銷(xiāo)售額)達(dá)兩千萬(wàn)人民幣尤佳;
3、對(duì)新型連門(mén)店和中高端消費(fèi)人群有一定的研究和自己的認(rèn)知,有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的加分;
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力,帶有相關(guān)行業(yè)和社會(huì)資源的加分;、
5、有大型連鎖門(mén)店工作背景,店總經(jīng)理,區(qū)域經(jīng)理,大區(qū)總經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
6、具有較強(qiáng)的事業(yè)心,對(duì)自己職業(yè)生涯發(fā)展有明確規(guī)劃,能承受較強(qiáng)的工作壓力;等同于大型賣(mài)場(chǎng)店總、副店崗位;