1.制定團隊銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售指標(biāo)；
2.組織并安排部門內(nèi)部培訓(xùn)和經(jīng)驗分享，提升課程顧問銷售技巧，協(xié)助課程顧問完成銷售目標(biāo)，幫助課程顧問實現(xiàn)職業(yè)成長；
3.管理監(jiān)督課程顧問對客戶數(shù)據(jù)的重視及消化，協(xié)助課程顧問做好客戶數(shù)據(jù)分析，促進客戶簽約；
4.主持定期銷售會議，定期對銷售情況進行分析，如每日聽取課程顧問電話錄音，安排面詢模擬，提升課程顧問的銷售技巧；
5.根據(jù)客戶的媒體來源，及時統(tǒng)計市場數(shù)據(jù)，反饋給市場部，有利于市場部調(diào)整市場策略，協(xié)助市場部做好市場活動的推廣，為中心的招生，提供專業(yè)性的市場方案；
6.參與招聘新課程顧問，并主持培訓(xùn)，協(xié)助中心主任貫徹中心的各項新制度、新規(guī)定，協(xié)助中心規(guī)范和優(yōu)化銷售部門的內(nèi)部流程?.
7.管理銷售部日常事務(wù)，制定銷售排班表，監(jiān)督課程顧問日、周、月的銷售報表及其他工作報表；
8.與市場、客服、教務(wù)等其他相關(guān)部門保持緊密聯(lián)系并相互配合
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、3年以上銷售或營運工作經(jīng)驗，熱愛銷售工作，以成為一名優(yōu)秀的銷售領(lǐng)導(dǎo)者為目標(biāo)；
3、具有幼教、教育機構(gòu)銷售經(jīng)驗，以及會議營銷經(jīng)營的優(yōu)先；
4、良好的語言表達能力和優(yōu)秀的溝通能力；
5、有很強的責(zé)任心和工作熱情；
6、喜愛教育培訓(xùn)行業(yè)，并意向投身于教育培訓(xùn)行業(yè)當(dāng)中，有銷售渠道、資源的優(yōu)先錄用！
