崗位職責(zé)：???????????????????????????????????????????1、對營運(yùn)總監(jiān)負(fù)責(zé)，全面協(xié)助營運(yùn)總監(jiān)行政管理工作；2、協(xié)助營運(yùn)總監(jiān)開展各項(xiàng)營運(yùn)工作內(nèi)容；3、協(xié)助營運(yùn)總監(jiān)制定完善門店工作操作流程及標(biāo)準(zhǔn)；4、負(fù)責(zé)下發(fā)給門店各項(xiàng)制度、規(guī)定、通知、通告；5、協(xié)助營運(yùn)總監(jiān)召開每月營運(yùn)分析會議并針對存在問題提出整改方案；6、做好各店每月績效考核評估工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；7、定期向營運(yùn)總監(jiān)匯報(bào)工作；8、負(fù)責(zé)制作營運(yùn)報(bào)表。任職要求：1、20周歲及以上，大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、文秘、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；2、個性沉穩(wěn)，邏輯思維清晰，善于運(yùn)用數(shù)據(jù)分析，語言表達(dá)能力突出、溝通力強(qiáng)，處事嚴(yán)謹(jǐn)；3、流利使用日常辦公軟件，能夠獨(dú)立完成總監(jiān)交付的管理、考察任務(wù)
