崗位職責(zé)：
1.依據(jù)年度經(jīng)營目標(biāo)，組織制定個(gè)場館全年具體的經(jīng)營管理目標(biāo)、銷售計(jì)劃、市場活動、銷售政策、產(chǎn)品推廣、渠道開發(fā)方案等商業(yè)規(guī)劃和策略，完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)；
2.?負(fù)責(zé)制定大型場館現(xiàn)場運(yùn)營及客戶服務(wù)管理體系和管理標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化現(xiàn)有運(yùn)營服務(wù)體系、建立適應(yīng)項(xiàng)目的服務(wù)模式；
3.按照公司運(yùn)營管理模式，監(jiān)督每個(gè)負(fù)責(zé)點(diǎn)完成運(yùn)營目標(biāo)，確保工作完成的進(jìn)度，并按要求向公司匯報(bào)經(jīng)營管理情況；
4.根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)，開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對下屬部門管理狀況進(jìn)行分析，針對重點(diǎn)，提出改善管理的方案；
5.建立和健全經(jīng)營管理和運(yùn)營體系、制度流程及標(biāo)準(zhǔn)；政府及企事業(yè)單位公關(guān)外聯(lián)工作。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)；
2.3年以上大型服務(wù)類（酒店/體育健身會所/體育或會展場館等）運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上現(xiàn)場運(yùn)營服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3.對體育事業(yè)有熱情、遠(yuǎn)見、膽識、感染力和毅力。
4.能適應(yīng)出差。