崗位職責:1、負責組內(nèi)員工的日常溝通、答疑,員工心態(tài)疏導,服務技巧、投訴處理???????????等,即定KPI指標達成;2、負責團隊日常運作和管理,排班安排,工作流程優(yōu)化,制定合理的員工???????????業(yè)績考核;3、公司各部門各層級橫縱向溝通,協(xié)作,對接等;4、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作;5、負責小組內(nèi)所有的問題閉環(huán)管理。任職要求:1、正規(guī)院校大專及以上學歷;呼叫中心同崗工作經(jīng)驗2年以上;2、強有力的組織協(xié)調(diào)能力,有較強的管理能力和溝通能力;3、口齒清晰,表達能力強;邏輯思維能力強;敬業(yè)愛崗、責任心強;有良好的協(xié)作和服務意識;有良好的溝通表達能力、隨機應變能力;有良好的組織協(xié)調(diào)、壓力承受能力;4、大專以上學歷;5、熟練使用word,PPT,Excel等辦公軟件。