績效管理人員

天津金耀集團有限公司

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薪資4001-6000元/月

職位類別：	績效考核專員/助理
工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	3年以上
工作地區(qū)：	天津	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	4001-6000元/月	招聘人數(shù)：	2人
其他福利：	五險一金績效獎金餐補帶薪年假定期體檢免費班車高溫補貼節(jié)日福利

職位描述（Job Description）

崗位職責(zé)：1.
?????制定并完善公司績效管理制度，不斷優(yōu)化績效管理流程。?2.
?????負(fù)責(zé)與各部門持續(xù)進(jìn)行績效考核相關(guān)的制度和流程的溝通，確保公司績效考核工作的順利開展；3.
?????負(fù)責(zé)推動公司績效考核工作的開展，并推動各部門建立部門績效考核指標(biāo)體系；4.
?????及時收集各部門績效考核數(shù)據(jù)，分析匯總績效考核結(jié)果，并撰寫績效考核分析報告，確保公司績效考核工作有效實施；5.
?????收集績效反饋數(shù)據(jù)，并對相關(guān)申訴進(jìn)行分析，以進(jìn)一步優(yōu)化公司績效考核體系。任職要求：1.
?????本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)，?兩年及以上績效相關(guān)工作經(jīng)驗；2.
?????熟悉績效管理體系設(shè)計及搭建、績效考核實施、績效結(jié)果反饋、績效結(jié)果分析等績效管理基本流程；3.
?????熟悉KPI關(guān)鍵績效指標(biāo)考核法、360度考核法、目標(biāo)管理等績效管理工具；?4.
?????工作細(xì)致認(rèn)真，邏輯思維清晰，擁有良好的溝通能力，執(zhí)行力強，具有較強的抗壓能力；5.
?????熟練掌握excel、ppt、word等辦公軟件，具有較強的數(shù)據(jù)分析能力。??
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????????????????????????????天津市河?xùn)|區(qū)八緯路109號
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公司介紹（Company Introduction）

金耀集團
天津金耀集團有限公司（簡稱“金耀集團”）組建于2001年，其前身為1939年創(chuàng)建的天津制藥廠和1930年創(chuàng)建的偉迪氏制藥廠，是一家具有80多年歷史的大型制藥集團。目前，集團擁有國內(nèi)外全資、控股、參股公司40多家（其中上市公司3家：天藥股份、中環(huán)股份、利爾化學(xué)），員工近4000人。連續(xù)多年位居全國醫(yī)藥工業(yè)百強前列、中國制造業(yè)企業(yè)500強。
科研水平
金耀集團是亞洲最大的皮質(zhì)激素類藥物生產(chǎn)企業(yè)和全國最大的氨基酸原料藥生產(chǎn)企業(yè)，也是中國歷史最悠久的專業(yè)化小容量注射液生產(chǎn)企業(yè)和國內(nèi)第一支氨基酸輸液產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)。主導(dǎo)產(chǎn)品地塞米松生產(chǎn)規(guī)模和技術(shù)水平國際國內(nèi)領(lǐng)先，氨基酸原料藥國內(nèi)品種最多，生產(chǎn)能力最大。集團設(shè)有國家級技術(shù)中心、博士后科研工作站——天津藥業(yè)研究院，先后掌握了“生物脫氫”、“生物氧化”和“生物降解”三大核心技術(shù)，并已實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，技術(shù)水平達(dá)到國際先進(jìn)，自主研發(fā)的兩項技術(shù)工藝先后兩次獲得國家科技進(jìn)步二等獎。
產(chǎn)品信息
集團建有兩大新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地——金耀生物園和金耀制劑園，主要生產(chǎn)經(jīng)營皮質(zhì)激素類原料藥及制劑、氨基酸類原料藥及制劑，同時生產(chǎn)經(jīng)營心腦血管藥物、中成藥和保健食品等350多種產(chǎn)品。所有藥品生產(chǎn)企業(yè)全部通過國家GMP認(rèn)證，9個產(chǎn)品通過美國FDA或歐洲COS認(rèn)證，產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)遍及歐美等50多個國家和地區(qū)。集團旗下“雙燕”品牌被認(rèn)定為中國馳名商標(biāo)、榮獲50強人民信賴品牌獎，“天藥”品牌榮獲中國十大自主創(chuàng)新品牌。
企業(yè)文化
多年來，金耀集團以“高科技加規(guī)模經(jīng)濟”發(fā)展戰(zhàn)略和“創(chuàng)新、完美”企業(yè)精神為支撐，弘揚“愛企、創(chuàng)新、感恩、和諧”的文化理念，以“確立行業(yè)主導(dǎo)地位，打造一流制藥集團”為發(fā)展目標(biāo)，求真務(wù)實，實干興企，經(jīng)營效益逐年遞增、發(fā)展質(zhì)量逐步夯實，成為國內(nèi)皮質(zhì)激素行業(yè)發(fā)展的領(lǐng)航者。企業(yè)先后獲得第七屆全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果特等獎、中國企業(yè)管理杰出貢獻(xiàn)獎、全國醫(yī)藥行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)、天津市優(yōu)秀企業(yè)等多項榮譽。
公司網(wǎng)址：http://www.kingyork.biz/
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