一、工資待遇:6000-7000元/月,年終十三薪;二、福利待遇:?jiǎn)涡荩ü潭ㄐ葜苋眨?、?guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪旅游、五險(xiǎn)、節(jié)假日福利(三八、五四、端午、中秋、春節(jié)等)、員工生日福利等;如面試者優(yōu)秀待遇崗位待定。三、崗位職責(zé):崗位職責(zé):具體負(fù)責(zé)濟(jì)南分公司人事管理工作;1、負(fù)責(zé)協(xié)助分公司總經(jīng)理制定各分公司定崗定編、崗位說(shuō)明書(shū)擬定;2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行;3、負(fù)責(zé)員工人事檔案的建立及信息更新維護(hù);4、招聘配置:負(fù)責(zé)分公司的人員招聘相關(guān)工作,招聘信息發(fā)布、約面試、跟進(jìn)面試等工作;5、培訓(xùn)開(kāi)發(fā):負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、外訓(xùn)工作的開(kāi)展;6、績(jī)效考核:負(fù)責(zé)部分崗位考核數(shù)據(jù)的收集整理、數(shù)據(jù)管理等;7、薪酬福利:負(fù)責(zé)考勤、工資的核算發(fā)放;節(jié)假日福利的購(gòu)買(mǎi)、發(fā)放等;8、員工關(guān)系:負(fù)責(zé)入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職員工面談;處理員工異議糾紛等;9、企業(yè)文化:負(fù)責(zé)公司生日會(huì)、讀書(shū)會(huì)、年會(huì)的策劃、組織工作等;四、任職資格:1、年齡28—35歲,大專及以上文化,人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、良好組織及溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,性格開(kāi)朗;3、工作認(rèn)真踏實(shí)、細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。4、具有5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn);聯(lián)系電話:0531-58586033??周老師工作地址:濟(jì)南市天橋區(qū)堤口路60號(hào)名泉廣場(chǎng)E-3寫(xiě)字樓7層(北京銀行樓上)工作地址濟(jì)南市天橋區(qū)堤口路60號(hào)名泉廣場(chǎng)E-3寫(xiě)字樓7層(北京銀行樓上)