崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作。2、完成需求崗位的職務(wù)說(shuō)明書(shū)，并發(fā)布職位需求信息，3、搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)、篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名單，通知應(yīng)聘者前來(lái)面試（筆試），對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試（筆試）考核，出具綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn)。4、組織相關(guān)部門(mén)人員協(xié)助完成復(fù)試工作，確保面試工作的及時(shí)開(kāi)展及考核結(jié)果符合崗位要求。5、對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查，與擬錄用人員進(jìn)行待遇溝通，完成錄用通知。6、負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫(xiě)，招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新，以及招聘網(wǎng)站的信息溝通。7、負(fù)責(zé)建立企業(yè)人才儲(chǔ)備庫(kù)，做好簡(jiǎn)歷管理與信息保密工作。8、熟悉公司人力資源制度，對(duì)應(yīng)聘人員提出的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行解答。任職要求：1、2年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，有IT、金融行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)或有外包招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、熟悉招聘團(tuán)隊(duì)管理、招聘流程、各種招聘渠道、面試方法和溝通話(huà)術(shù)；3、有豐富的面試技巧，招聘渠道，善于分析人才，準(zhǔn)確定位人才，為客戶(hù)企業(yè)篩選合適候選人；4、善溝通，會(huì)管理，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，善于學(xué)習(xí)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的溝通表達(dá)能力。上班時(shí)間：9:00-17:30周末雙休公司福利：五險(xiǎn)一金、生日禮物、節(jié)假日福利費(fèi)、節(jié)假日額外假期、每年一次旅行、不定期團(tuán)建活動(dòng)等等薪資：基本工資+招聘提成上海鼎馳信息科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)上海鼎馳）前身為深圳市鼎馳科技發(fā)展有限公司上海分公司，注冊(cè)資本金500萬(wàn)人民幣，2005年即在上海開(kāi)展業(yè)務(wù)，主要為金融行業(yè)提供專(zhuān)業(yè)的第三方服務(wù)，服務(wù)的范圍主要包括系統(tǒng)維護(hù)和優(yōu)化服務(wù)、企業(yè)IT運(yùn)營(yíng)安全和管理解決方案、IT產(chǎn)品集成/供給等。擁有國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)部ISO?9001和系統(tǒng)集成二級(jí)資質(zhì)等專(zhuān)業(yè)認(rèn)證。???????做為一個(gè)專(zhuān)業(yè)服務(wù)提供商，上海鼎馳以誠(chéng)信為本，創(chuàng)新為要，服務(wù)客戶(hù)為理念，在所服務(wù)的領(lǐng)域擁有優(yōu)勢(shì)的技術(shù)特色和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。服務(wù)的范圍主要包括企業(yè)IT運(yùn)營(yíng)支持服務(wù)、企業(yè)IT環(huán)境安全與管理解決方案、IT產(chǎn)品供給及集成服務(wù)等，我們的合作伙伴包括IBM、HP、ORACLE、JUNIPER、SYMANTEC、SUN、CISCO、BULECOAT、Novell、ARRAY等國(guó)際知名公司。??????上海鼎馳本著客戶(hù)至上的原則，與廣大客戶(hù)發(fā)展長(zhǎng)期友好的合作關(guān)系，在證券、基金、期貨行業(yè)已經(jīng)擁有眾多的客戶(hù)，主要的客戶(hù)有：東方證券、國(guó)泰君安、海通證券、光大證券、上海證券、東興證券、國(guó)聯(lián)安基金、華富基金、銀河基金、申萬(wàn)巴黎基金、華富基金、國(guó)泰君安期貨、光大期貨等。?????上海鼎馳一直致力于為中國(guó)客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、服務(wù)和解決方案。作為獨(dú)立于原廠(chǎng)商中國(guó)公司的專(zhuān)業(yè)的第三方服務(wù)商，我們正在力爭(zhēng)成為行業(yè)領(lǐng)先的服務(wù)品牌。