崗位要求：1.根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核成本費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定；2、按月核算稅金進(jìn)行納稅申報(bào)、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，定期裝訂、歸檔會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄及其它會(huì)計(jì)資料3.負(fù)責(zé)公司往來款項(xiàng)管理工作，按時(shí)核對(duì)往來款項(xiàng)，定期開展往來款項(xiàng)清理工作，確保往來賬務(wù)的準(zhǔn)確性；4.協(xié)助經(jīng)理建立內(nèi)部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稽核制度、崗位工作規(guī)范等5.完成上級(jí)交辦的其他工作。任職要求：1、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷；2、熟悉國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅務(wù)法規(guī)；3、熟練操作辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件；4、工作細(xì)致、穩(wěn)重踏實(shí)、能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的責(zé)任感。5、有初級(jí)以上職稱者優(yōu)先。工作待遇：1、年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+培訓(xùn)+各類補(bǔ)貼（生日補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、電腦補(bǔ)貼等）+定期體檢+購置服裝費(fèi)用；2、公司每一年調(diào)薪2次，根據(jù)員工工作表現(xiàn)及公司發(fā)展情況，調(diào)整幅度不等；3、公司正處于高速發(fā)展中，晉升空間廣闊；4、人際關(guān)系和諧，工作氛圍輕松愉悅；5、不定期舉行戶外旅游活動(dòng)：漂流、拓展、爬山、溫泉、聚餐、K歌等；6、員工享受帶薪假同時(shí)享受在崗基本福利待遇。工作時(shí)間：夏季：早上9:30--晚上18：00冬季：9:30-17:30周末雙休