崗位職責(zé)：1、參與公司生產(chǎn)經(jīng)營管理與決策，參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)規(guī)劃，對生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃的正確性負(fù)責(zé)，提高公司生產(chǎn)能力效率，掌握和了解公司內(nèi)外動態(tài)，并提出建議；2、領(lǐng)導(dǎo)分管的部門制定工作計(jì)劃和預(yù)算，組織實(shí)施，檢查執(zhí)行情況，促使完滿實(shí)現(xiàn)計(jì)劃；3、監(jiān)督產(chǎn)品工藝、實(shí)際操作情況，參與重大工藝方案的改善討論，技術(shù)改造和實(shí)施，負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造成本、監(jiān)督物料采購成本的控制與管理，參與產(chǎn)品重大質(zhì)量問題的分析和處理。4、負(fù)責(zé)分管部門的組織管理工作和參與車間班組團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提出和審核對下屬各部門的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷；2、管理類專業(yè)，精通相應(yīng)的生產(chǎn)管理知識；?3、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力，生產(chǎn)管理10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，8以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
