崗位職責(zé)：
1.?協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完善公司內(nèi)部審計(jì)工作相關(guān)制度、制訂年度審計(jì)工作計(jì)劃；
2.?負(fù)責(zé)完成公司年度內(nèi)控自我評(píng)價(jià)工作，包含但不限于編制內(nèi)控評(píng)價(jià)工作底稿，匯總相關(guān)內(nèi)部控制缺陷，起草上市公司年度《公司內(nèi)部控制評(píng)價(jià)報(bào)告》，下發(fā)內(nèi)控整改意見書等；
3.?結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)和發(fā)展需求，全面開展審計(jì)項(xiàng)目，包含不限于財(cái)務(wù)收支和內(nèi)控審計(jì)、對(duì)外投資和對(duì)外擔(dān)保審計(jì)、業(yè)績快報(bào)及關(guān)聯(lián)交易審計(jì)等；
4.?對(duì)各子公司的內(nèi)部控制制度的健全性，合理性和有效性進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督；
5.?完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求：
1.?為人誠信正直，責(zé)任心強(qiáng)，敢于堅(jiān)持原則，職業(yè)操守良好，抗壓能力強(qiáng)；
2.?熟悉并掌握國家財(cái)稅法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、財(cái)務(wù)分析工具與應(yīng)用；
3.?本科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)務(wù)類專業(yè)；
4.?3年以上內(nèi)控（或流程）管理、上市公司內(nèi)審或會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
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