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簡歷ID:53013549
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工作經(jīng)驗:42年
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性 別:男 | 年 齡:62歲(1963年02月) | |
婚 姻:已婚 | 民 族:漢族 | |
身 高:173CM | 體 重:75KG | |
戶籍戶口:遼寧·朝陽 | 現(xiàn)居住地:遼寧·朝陽 | |
最高學歷:本科統(tǒng)招 | 專業(yè)方向:采礦工程、工業(yè)管理工程 | |
畢業(yè)院校:鞍山鋼鐵學院、長沙冶金工業(yè)學校 | 職稱資格:中級職稱 | |
工作經(jīng)驗:42年 |
- 聯(lián)系方式(Contact)
- 求職意向(Job Intention)
工作性質(zhì): 全職 |
期望行業(yè): 采掘、冶煉 |
期望職位: 金屬,非金屬露天,井下礦山采,選礦山總經(jīng)理,副總經(jīng)理等 |
意向地區(qū): 國外 新疆·烏魯木齊 內(nèi)蒙古 |
期望月薪: 2-3萬元 |
食宿要求: 要求包吃包住 |
到崗時間: 隨時到崗 |
其他要求:希望在國外、國內(nèi)正規(guī)的集采、選一體的金屬露天、井下礦山企業(yè)工作. |
- 自我評價(Self Description)
尊敬的領(lǐng)導:
您好!首先,感謝您在百忙之中垂閱此信并致以崇高的敬意。
我今年60歲,先后畢業(yè)于湖南長沙冶金工業(yè)學校(現(xiàn)中南大學)采礦專業(yè),鞍山鋼鐵學院(鞍山科技大學)工業(yè)管理工程專業(yè),本科學歷。有著非洲幾內(nèi)亞等多個國家工作的經(jīng)歷。
???我現(xiàn)在技術(shù)職稱是采礦工程師。1983年至2003年在鞍山鋼鐵集團鞍鋼瓦房子錳礦參加工作,從2004年起,先后在吉林天池工貿(mào)公司、中亞華金礦業(yè)(集團)有限公司等礦山工作。先后任生產(chǎn)經(jīng)營部長、礦長(6個井下、三個露天礦)?、項目經(jīng)理、副總工程師、副總經(jīng)理、總工程師、執(zhí)行事董,我現(xiàn)在技術(shù)職稱是采礦工程師,會熟練使用CAD軟件制圖。
??2001年我?參加了由國家舉辦的工商學習班,2002年去上海寶山鋼鐵集團,上海通用汽車有限公司學習管理經(jīng)驗,對現(xiàn)代企業(yè)管理制度和股份制企業(yè)、私有企業(yè)是非常了解的。本人工作39年了,有在國有企業(yè)和民營企業(yè)工作的經(jīng)歷。有很強的技術(shù)管理和企業(yè)管理經(jīng)驗,有很強創(chuàng)新改革意識,事業(yè)心,責任心,敬業(yè)精神很強,有扭轉(zhuǎn)困難企業(yè)被動局面的成功經(jīng)驗,不但有具有露天、井下采礦技術(shù),還非常擅長成本管理,經(jīng)營管理經(jīng)驗、協(xié)調(diào)能力等。有在錳礦、鐵礦、銅礦、金礦、鉛鋅礦、非洲鋁土礦工作經(jīng)歷。
聯(lián)系電話:1814703046;15276925599?????電子信箱:78664*****@***com
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我今年60歲,先后畢業(yè)于湖南長沙冶金工業(yè)學校(現(xiàn)中南大學)采礦專業(yè),鞍山鋼鐵學院(鞍山科技大學)工業(yè)管理工程專業(yè),本科學歷。有著非洲幾內(nèi)亞等多個國家工作的經(jīng)歷。
???我現(xiàn)在技術(shù)職稱是采礦工程師。1983年至2003年在鞍山鋼鐵集團鞍鋼瓦房子錳礦參加工作,從2004年起,先后在吉林天池工貿(mào)公司、中亞華金礦業(yè)(集團)有限公司等礦山工作。先后任生產(chǎn)經(jīng)營部長、礦長(6個井下、三個露天礦)?、項目經(jīng)理、副總工程師、副總經(jīng)理、總工程師、執(zhí)行事董,我現(xiàn)在技術(shù)職稱是采礦工程師,會熟練使用CAD軟件制圖。
??2001年我?參加了由國家舉辦的工商學習班,2002年去上海寶山鋼鐵集團,上海通用汽車有限公司學習管理經(jīng)驗,對現(xiàn)代企業(yè)管理制度和股份制企業(yè)、私有企業(yè)是非常了解的。本人工作39年了,有在國有企業(yè)和民營企業(yè)工作的經(jīng)歷。有很強的技術(shù)管理和企業(yè)管理經(jīng)驗,有很強創(chuàng)新改革意識,事業(yè)心,責任心,敬業(yè)精神很強,有扭轉(zhuǎn)困難企業(yè)被動局面的成功經(jīng)驗,不但有具有露天、井下采礦技術(shù),還非常擅長成本管理,經(jīng)營管理經(jīng)驗、協(xié)調(diào)能力等。有在錳礦、鐵礦、銅礦、金礦、鉛鋅礦、非洲鋁土礦工作經(jīng)歷。
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- 工作經(jīng)歷(Work Experience)
2024年05月~至今(1年5個月) | 新******R | 幾內(nèi)亞鋁土礦 | 礦長 |
工作內(nèi)容: 1、負責非洲幾內(nèi)亞博凱博凱大區(qū)3個鋁土礦的初步設(shè)計、安全設(shè)施設(shè)計;組建礦山團隊;制定礦山生產(chǎn)經(jīng)營管理制度;和礦山的營地、破碎站、運輸?shù)缆返冉ㄔO(shè)工作;
2、負責去非洲利比里亞國家鐵礦考察,并編制利比里亞鐵礦初步可行性研究報告; 3、負責去非洲塞拉里昂國家鋁土礦考察,并編制塞拉里昂國家鋁土礦初步可行性研究報告; 4、負責與非洲當?shù)卣筒柯湔鞯氐葏f(xié)調(diào)工作; |
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2016年12月~2024年01月(7年1個月) | 鄂******司 | 生產(chǎn)技術(shù)部 | 生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理 |
工作內(nèi)容: 負責八岔溝西鉛鋅礦露天采剝技術(shù)管理工作;主要業(yè)績優(yōu)化了露天境界,境界剝巖量節(jié)約總成本12000萬元;優(yōu)化了2號排土場的設(shè)計,節(jié)約征林、征地和運輸成本4200萬元;對巖體比較破碎的最終邊坡成功采用了預應(yīng)力錨索+錨桿+鋼筋混凝土框架結(jié)構(gòu)支護;把礦體按礦石性質(zhì)分成4個區(qū)域,根據(jù)選礦實驗,按各個區(qū)域比例進行配礦,使鋅的回收率達到了91%,鉛的回收率達到了88%以上,各項技術(shù)經(jīng)濟指標達到了綠色礦要求。
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2014年10月~2017年11月(3年1個月) | 內(nèi)******司 | 班子成員 | 總經(jīng)理 |
工作內(nèi)容: 一、內(nèi)蒙古泰信祥礦業(yè)股份有限公司
工作單位:內(nèi)蒙古泰信祥礦業(yè)股份有限公司;? 職位:2014年11月至今任內(nèi)蒙古泰信祥礦業(yè)股份有限公司任總經(jīng)理; 內(nèi)蒙古泰信祥礦業(yè)股份有限公司是眾興集團專門從事黃金采、選、冶的全資控股子公司。金礦擁有近150平方公里的探礦權(quán),目前已探明的黃金資源儲量約為200-300噸,是國內(nèi)少有的大型金礦。金礦公司組建于2010年9月,截止目前已建成年處理量達280萬噸堆浸場和年處理量50萬噸的高品位選廠,采用合作經(jīng)營管理模式,2017~2019年實現(xiàn)了每年完成采剝總量1200萬噸,生產(chǎn)黃金:800公斤,加強管理,努力降低成本.平均每年實現(xiàn)利潤5000多萬元. |
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2013年10月~2014年11月(1年1個月) | 中******部 | 班子成員 | 總經(jīng)理 |
工作內(nèi)容: 負責西藏甲瑪中國黃金集團華泰龍公司的三個海拔高度在5300米的二個多金屬銅礦露天開采,每個月采剝總量總300萬立方米(800人);負責五個井下采掘工程(500人)。負責災(zāi)后治理工程(150人)等;負責項目部全面(后勤、外交、各項管理、考核制度的制度與執(zhí)行、成本管理等)
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2009年6月~2013年9月(4年3個月) | 中******司 | 執(zhí)委會 | 執(zhí)行董事 |
工作內(nèi)容: 2009年6月16日通過正式應(yīng)聘到新疆中亞華金礦業(yè)(集團)有限公司任項目經(jīng)理;
2009年10月20日調(diào)華金銅業(yè)有限責任公司任副總工程師、總工程師; 2010年4月至2011年11月任華金銅業(yè)有限責任公司副總經(jīng)理; 2011年12月至2013年9月任華金銅業(yè)有限責任公司執(zhí)行董事 工作概要及主要職責 1、分管:露天采剝工程;生產(chǎn)技術(shù)部;機電設(shè)備部;工程部;后勤保障部等工作。 2、主要職責是:負責哈密焱鑫銅業(yè)有限公司采、選基本建設(shè)工程.露天采剝工程每年800萬立方米,選礦年處理礦石量:300萬噸(投資4個億)。 3、提出土屋銅礦的露天采礦設(shè)計修改方案,節(jié)約投資及運營成本2多億元。 4、提出修改土屋銅礦初步設(shè)計總圖布置方案,公司總部、設(shè)計院采納了此修改方案,節(jié)約投資及運營成本17000多萬元。 5、參加了新疆塔拉特鉛鋅礦、千鑫公司、土屋銅礦的初步設(shè)計審查、評審工作,并提出了修改建議。 6、提出了忠寶鎢礦總圖布置、采礦、供水、供電方案。 7、提出了哈密鈉硝石礦采礦論證方案。 8、華金銅業(yè)的現(xiàn)場生產(chǎn)勘探管理工作和選礦設(shè)備、露天采礦招標文件的準備工作。 9、參加了中亞華金礦業(yè)(集團)有限公司對各個子公司2009年總結(jié)和2010年的基建和生產(chǎn)計劃的審查工作。 程現(xiàn)場管理和采礦技術(shù)管理。 10、按設(shè)計完成了土屋銅礦露天采剝基本建設(shè)工程任務(wù),設(shè)計院設(shè)計采剝工程量是:317.44萬立方米,實際共完成302.55萬立方米就已經(jīng)達到了基本建設(shè)工程設(shè)計要求,主要通過實施了合理化建議和合理修改設(shè)計節(jié)約了工程量:14.89萬立方米,其中: 11、主動提出對開工前地形圖驗證建議,并進行實施,為集團公司實實在在節(jié)約工程量14.7萬立方米,節(jié)約工程款275萬元。 12、會同生產(chǎn)技術(shù)部針對施工圖設(shè)計不合理等提出設(shè)計修改,并通過設(shè)計院變更,比設(shè)計節(jié)約了道路挖方量68737m3,節(jié)約基建投資219萬元。巖石及堆浸礦石的運距減少了約600m,間接減少剝巖成本3694萬元(Ⅰ期工程為815萬元)。 13、組織完成了日處理礦石5000噸的選礦廠聯(lián)動試車、投料生產(chǎn)工作 |
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2007年12月~2009年5月(1年5個月) | 吉******司 | 班子成員 | 副總經(jīng)理 |
工作內(nèi)容: 2007年12月被聘任任天池礦業(yè)有限公司所屬礦山副總經(jīng)理一職,負責六個井下、二個露天的采礦生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營管理工作,主要工作成績:
1、2008年提前一個月完成了80萬噸的采礦計劃,完成掘進工程量:14860米,并成功完成了一個礦組的生產(chǎn)安全許可證驗收的軟件和硬件準備工作。 2、加強安全管理工作,實現(xiàn)了安全事故為零。成功修改了吉林冶金設(shè)計院的原設(shè)計,使三同時驗收工作提前了一年。 3、完善了礦山管理、考核等制定,采礦成本同比降低23.5%. 4、任生產(chǎn)經(jīng)營部長,負責公司的采、選生產(chǎn)管理工作 |
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2003年11月~2007年11月(4年) | 唐******司 | 班子成員 | 副總經(jīng)理 |
工作內(nèi)容: 負責四個礦山,28個豎井,二個選礦廠的采、選生產(chǎn)技術(shù)管理工作
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1983年7月~2003年3月(19年8個月) | 鞍******司 | 班子成員 | 礦長 |
工作內(nèi)容: 先后畢業(yè)于湖南長沙有色專科學校采礦專業(yè),鞍山鋼鐵學院工業(yè)管理工程專業(yè),本科學歷,83年在鞍山鋼鐵集團鞍鋼瓦房子錳礦參加工作,先后任車間技術(shù)員和全礦的采掘工程設(shè)計工作,生產(chǎn)技術(shù)管理工作,從95年,先后任車間生產(chǎn)副主任{1年},車間主任{5年},分礦礦長{2年},和瓦房子錳礦生產(chǎn)和管理副礦長工作,主要負責三個車間采礦生產(chǎn)和勞資,企業(yè)管理,財務(wù)管理,物質(zhì)采購,成本管理等工作。特別是我任車間主任和分礦礦長期間,上級對我們是實行的模擬資產(chǎn)委托經(jīng)營,單位成本從325元降到145元,我在車間實施了一系列改革措施,使各項技術(shù)經(jīng)濟指標得到了很好的完成。由于成績突出,1999年被提升鞍山鋼鐵集團鞍鋼瓦房子錳礦管理副礦長一職{副處級},在任管理副礦長和生產(chǎn)礦長一職時,對我分管的工作也是盡心盡責,按照一把手的意圖,創(chuàng)造性地工作。成績比較突出。我現(xiàn)在技術(shù)職稱是采礦工程師,具備責任心強,工作嚴謹,反應(yīng)敏捷的工作風格。
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- 項目經(jīng)歷(Project Experience)
2009年6月~2010年8月(1年2個月) | 對中亞華金礦業(yè)集團公司下屬哈密焱鑫銅業(yè)采、選總圖設(shè)計進行論證 |
項目描述: 本人對中亞華金礦業(yè)集團公司下屬哈密焱鑫銅業(yè)采、選總圖設(shè)計進行論證,并通過了在北京由中國有色總公司專家參加的論證會,退翻了蘭州設(shè)計院做的總圖設(shè)計,為哈密焱鑫銅業(yè)有限公司節(jié)約了運營總成本1.73億元,現(xiàn)在已經(jīng)按我的論證方案建成投產(chǎn)已經(jīng)5年了!
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責任描述: 我是主要論證人。這是我在中亞華金礦業(yè)集團公司工作的第一個項目,方案通過論證后,被提升哈密焱鑫銅業(yè)有限公司的副總工程師、副總、執(zhí)行董事!
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1997年6月~2000年10月(3年4個月) | 在分礦期間實施了一系列改革措施 |
項目描述: 我任分礦礦長期間,上級對我們是實行的模擬資產(chǎn)委托經(jīng)營,單位成本從325元降到145元,我在車間實施了一系列改革措施,使各項技術(shù)經(jīng)濟指標得到了很好的完成。由于成績突出,2000年被提升鞍山鋼鐵集團鞍鋼瓦房子錳礦管理副礦長一職{副處級},在任管理副礦長和生產(chǎn)礦長一職時,對我分管的工作也是盡心盡責,按照一把手的意圖,創(chuàng)造性地工作。成績比較突出。我現(xiàn)在技術(shù)職稱是采礦工程師,具備責任心強,工作嚴謹,反應(yīng)敏捷的工作風格。
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責任描述: 分礦行政一把手分礦礦長(集采、選于一體);負責分礦全面工作。
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- 教育背景(Education Background)
1986年09月~1991年09月(5年) | 鞍******院 | 本科統(tǒng)招 | 工業(yè)管理工程專業(yè) |
主要課程: 學的專業(yè)課:工業(yè)會計、生產(chǎn)管理、成本管理、經(jīng)營管理、運籌學等
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1981年09月~1983年09月(2年) | 長******校 | 高中/中專 | 采礦專業(yè) |
主要課程: 專業(yè)課程:爆破、采礦方法、礦山機械、普通地質(zhì)等
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- 培訓經(jīng)歷(Training Experience)
2008年5月~2009年4月(11個月) | 清******班 | 企業(yè)戰(zhàn)略管理、成本管理、人力資源管理、生產(chǎn)管理等 | 結(jié)業(yè)證 |
培訓內(nèi)容: 由清華大學教授親自授課,參加人員是延吉副處級以上和政府機關(guān)和企業(yè)主要負責人,主要學習世界及國內(nèi)最新企業(yè)的企業(yè)戰(zhàn)略管理、成本管理、人力資源管理、生產(chǎn)管理等知識。受益匪淺。
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2001年11月~2002年3月(4個月) | 國******班 | 財務(wù)管理、戰(zhàn)略管理、生產(chǎn)管理、領(lǐng)導科學等 | 結(jié)業(yè)證 |
培訓內(nèi)容: 2001年我?參加了由國家舉辦的工商學習班,2002年去上海寶山鋼鐵集團,上海通用汽車有限公司學習管理經(jīng)驗.
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1995年12月~1996年3月(3個月) | 鞍******班 | 領(lǐng)導科學.政策理論.企業(yè)管理.財務(wù)管理.企業(yè)戰(zhàn)略管理等 | 結(jié)業(yè)證 |
培訓內(nèi)容: 由清華大學教授親自授課,參加人員是延吉副處級以上和政府機關(guān)和企業(yè)主要負責人,主要學習世界及國內(nèi)最新企業(yè)的企業(yè)戰(zhàn)略管理、成本管理、人力資源管理、生產(chǎn)管理等知識。受益匪淺。
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- 專業(yè)技能(Professional Skills)
- 證書(Certificate)
1997-03-10 | 獎勵證書 |
1997-03-10 | 工商管理學習班培訓證書 |
1996-03-10 | 獎勵證書 |
1995-02-10 | 先進生產(chǎn)者 |
1990-05-07 | 采礦工程師證 |
1990-05-07 | 畢業(yè)證 |
1983-03-07 | 畢業(yè)證 |