如何制作簡歷

發(fā)布于：12-14

　　如何制作簡歷

　　◇簡歷是用人單位了解你的窗口，一份好的簡歷會為你創(chuàng)造面試機會，同時賦予你信心。

　　1、簡歷的制作原則

　　三個牢記：

　?、藕啔v的直接目的—贏得面試的機會

　　⑵簡歷的第一閱讀者—人力資源部的人員

　?、呛啔v的有效時間≤1分鐘

　　三個明確：

　?、惹舐毮繕?

　　⑸你的優(yōu)勢

　?、蕟挝坏男枨?

　　2、簡歷基本組成部分

　　簡歷沒有固定的格式，對于社會經歷較少的大學畢業(yè)生，一般包括個人基本資料、求職目標、教育背景、實踐經歷、技能特長、興趣愛好等。其主要內容和要求大體如下：

　　⑴個人基本資料。主要指姓名、性別、出生年月、聯系地址（包括郵編）、電話（區(qū)號）、照片等是必須的，一般書寫在簡歷最前面。籍貫、民族、身高、視力、政治面貌等，可視情況而定。

　?、魄舐毮繕耍赫f明你想做什么？你能給公司提供什么價值？要求簡潔，不超過兩行，可直接表明你申請的職位、目標。每個公司、職位都要重新確定。

　　⑶教育背景：一般采用倒敘：先寫現在，再寫以前的。寫明時間、學校、專業(yè)（為體現專業(yè)特長，有的把主修課列出，輔修課程與希望應聘的職位密切相關，也可寫在主修課程之后，但也可不寫，附成績單）。學習成績優(yōu)秀、獲獎學金、榮譽稱號，特別的文章與論文、曾發(fā)表的文章題目、發(fā)表的刊物名稱、在職培訓、假期間的國際交流等學習生涯的閃光點，可以寫上，表明你的出類拔萃，也可安排在別的欄目，不要重復。

　?、葘嵺`活動：用人單位比較看重你在課余參加哪些活動，因為從中可以判斷你的實際工作能力、社會閱歷、社會經驗。內容包括實習、社會實踐、志愿者工作、學生會、團委工作、社團等其它活動。要寫明時間單位、工作職責或具體職務、運用的技能、業(yè)績、收獲（成果、成就和貢獻）。要簡明扼要、突出重點、不宜過細，重點是成果、成就、貢獻要依據用人單位的崗位設置、要求，甚至招聘者的偏好，來突出自己的特點。如果是工作經歷，每項工作應列出公司名稱、職位名稱、所在城市、工作時間、工作職責、正在進行或已完成的項目、你的提升過程。

　?、杉寄芴亻L。你特有的能力，特別是中文寫作、外語、計算機能力和其他特長，如果通過國家的等級考試，應一一列舉。

　?、湿剟詈蜆s譽：若少于三個，可歸入教育背景和實踐活動中表述。

　?、伺d趣愛好：可以展示你的品德、修養(yǎng)、社交能力、與人合作能力，但要與應聘職位有關，否則會弄巧成拙。

　　3、其他注意事項

　?、湃绻愕墓ぷ鹘涷炗邢?，那么教育背景應該放在實踐活動前面。

　?、迫绻涷灪统删湍軌蛘純?yōu)勢，不妨把它放在前面，教育背景放在后面（在招聘者看來，你剛獲得的經驗、技巧、成就，比你的教育背景更重要）。

　　⑶不該寫的、沒有把握的就不寫，否則會成為面試中的問題；

　　⑷一般一張A4紙，若寫不下，可利用自薦信；

　?、刹皇褂梦一騃這個詞；

　　⑹獨有的經歷要保留。；

　?、怂x經歷應為最近五年內發(fā)生的；

　?、虘c應聘工作盡量相關（獨特經歷除外）。

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