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【上海招聘】保密管理、財(cái)務(wù)管理、紀(jì)檢審計(jì)管理、技術(shù)研發(fā)等崗位!寶山這些企業(yè)正在招聘

發(fā)布于:09-11 文章來(lái)源:招賢納士網(wǎng)

寶山人才招聘信息

1. 寶武特種冶金有限公司

① 保密管理

  • 需求人數(shù):2人
  • 崗位需求
    • 碩士及以上學(xué)歷,保密管理、法學(xué)、行政管理、信息安全、冶金工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
    • 了解基本保密法律法規(guī)(如《保守國(guó)家秘密法》),有保密相關(guān)課程學(xué)習(xí)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷者優(yōu)先;
    • 具備基礎(chǔ)的文字功底,能協(xié)助撰寫通知、報(bào)告等;熟練使用 Excel、Word、PPT 等辦公軟件;
    • 嚴(yán)守紀(jì)律,原則性強(qiáng),具備高度保密意識(shí);
    • 溝通能力較好,能配合部門完成跨車間、部門的協(xié)調(diào)工作;
    • 細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能關(guān)注細(xì)節(jié)。
  • 薪資范圍:20-25萬(wàn)元/年

② 財(cái)務(wù)管理

  • 需求人數(shù):2人
  • 崗位需求
    • 財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè),愿意在公司長(zhǎng)期發(fā)展;
    • 了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī);熟練使用各種財(cái)務(wù)工具和辦公軟件;
    • 有較強(qiáng)的責(zé)任心,有良好的職業(yè)操守,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);
    • 組織過(guò)大型活動(dòng)或者參與過(guò)重點(diǎn)項(xiàng)目,在校期間有豐富的校外實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
  • 薪資范圍:20-25萬(wàn)元/年

③ 紀(jì)檢審計(jì)管理

  • 需求人數(shù):2人
  • 崗位需求
    • 專業(yè)為紀(jì)檢監(jiān)察學(xué)、法學(xué)、審計(jì)學(xué)、政治學(xué)、公共管理等專業(yè)優(yōu)先,碩士相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
    • 具備良好的洞察力、溝通能力和分析能力,具備較強(qiáng)的寫作能力;
    • 工作積極主動(dòng)、細(xì)致耐心、具有高度的責(zé)任感、使命感,原則性強(qiáng);
    • 中共黨員優(yōu)先。
  • 薪資范圍:15-20萬(wàn)元/年

應(yīng)聘方式

  • 聯(lián)系人:徐老師
  • 郵箱:tyzhaopin@baosteel.com

2. 上海潔鹿生物科技有限公司

鈑金工程師

  • 需求人數(shù):1人
  • 崗位職責(zé)
    • 負(fù)責(zé)鈑金件的設(shè)計(jì)與工藝制定,確保產(chǎn)品符合技術(shù)要求;
    • 參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的鈑金結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及優(yōu)化;
    • 協(xié)助完成鈑金加工圖紙的繪制與審核;
    • 與生產(chǎn)部門溝通協(xié)調(diào),解決鈑金制造過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。
  • 崗位需求
    • 5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    • 熟悉鈑金加工工藝流程及常用材料特性;
    • 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
    • 熟練使用CAD或其他設(shè)計(jì)三維軟件者優(yōu)先考慮。
  • 薪資范圍:8000-11000元/月

應(yīng)聘方式

  • 聯(lián)系人:舒老師
  • 郵箱:13918268131@139.com

3. 上海利爾耐火材料有限公司

① 技術(shù)研發(fā)(博士)

  • 需求人數(shù):2人
  • 崗位職責(zé)
    • 技術(shù)創(chuàng)新、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)以及產(chǎn)品技術(shù)改良等研發(fā)工作;
    • 針對(duì)產(chǎn)品制定合理的生產(chǎn)工藝制度,并能夠?qū)ιa(chǎn)工藝制度進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn);
    • 對(duì)現(xiàn)場(chǎng)反饋的問(wèn)題進(jìn)行分析和解決,并為現(xiàn)場(chǎng)提供各方面的技術(shù)支持等工作。
  • 崗位需求
    • 博士研究生,無(wú)機(jī)非金屬材料專業(yè)或耐火材料相關(guān)專業(yè);
    • 1年以上電氣設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或冶金行業(yè)現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
    • 能吃苦耐勞,適應(yīng)出差。
  • 薪資范圍:20000元以上/月

② 技術(shù)研發(fā)(碩士)

  • 需求人數(shù):2人
  • 崗位職責(zé)
    • 技術(shù)創(chuàng)新、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)以及產(chǎn)品技術(shù)改良等研發(fā)工作;
    • 針對(duì)產(chǎn)品制定合理的生產(chǎn)工藝制度,并能夠?qū)ιa(chǎn)工藝制度進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn);
    • 對(duì)現(xiàn)場(chǎng)反饋的問(wèn)題進(jìn)行分析和解決,并為現(xiàn)場(chǎng)提供各方面的技術(shù)支持等工作。
  • 崗位需求
    • 碩士研究生,無(wú)機(jī)非金屬材料專業(yè)或耐火材料相關(guān)專業(yè);
    • 熟悉耐火材料;
    • 能吃苦耐勞,適應(yīng)出差。
  • 薪資范圍:11000元以上/月

應(yīng)聘方式

  • 聯(lián)系人:趙老師
  • 郵箱:13166295998@163.com

4. 山海氫(上海)新能源科技有限公司

① 漿料研發(fā)工程師

  • 需求人數(shù):1人
  • 崗位職責(zé)
    • 負(fù)責(zé)PEM電解水制氫用貴金屬漿料(銥基陽(yáng)極、鉑碳陰極)的配方設(shè)計(jì)、工藝開(kāi)發(fā)及性能優(yōu)化,確保漿料滿足高催化活性、低貴金屬負(fù)載量及長(zhǎng)期穩(wěn)定性需求;
    • 主導(dǎo)漿料制備工藝的實(shí)驗(yàn)室小試到中試放大研究,包括樹(shù)脂配方、分散技術(shù)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的驗(yàn)證與改進(jìn);
    • 協(xié)同測(cè)試部門完成漿料性能表征(如電化學(xué)活性面積測(cè)試、加速老化測(cè)試等),并根據(jù)結(jié)果迭代優(yōu)化研發(fā)方案;
    • 撰寫技術(shù)文檔(實(shí)驗(yàn)報(bào)告、專利、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等),并為生產(chǎn)部門提供工藝轉(zhuǎn)化指導(dǎo)和技術(shù)支持。
  • 崗位需求
    • 碩士或博士學(xué)歷,材料科學(xué)與工程、高分子化學(xué)與物理、電化學(xué)、新能源材料等相關(guān)專業(yè)背景;
    • 1年以上貴金屬漿料、催化劑或功能涂層材料研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉材料合成、分散體系構(gòu)建及表面改性技術(shù);
    • 具備高分子復(fù)合材料(如離子交換樹(shù)脂、粘結(jié)劑體系)研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉漿料流變學(xué)特性及涂布工藝者更佳;
    • 有PEM電解水制氫、燃料電池或同類電化學(xué)器件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    • 扎實(shí)的材料學(xué)理論基礎(chǔ),具備獨(dú)立設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)、分析問(wèn)題及跨部門協(xié)作能力,能適應(yīng)快速迭代的研發(fā)節(jié)奏;
    • 加分項(xiàng):發(fā)表過(guò)電化學(xué)材料相關(guān)論文、持有漿料配方或工藝專利,或具備良好的英文文獻(xiàn)閱讀能力。
  • 薪資范圍:15000-20000元/月

② QA質(zhì)檢工程師

  • 需求人數(shù):1人
  • 崗位職責(zé)
    • 負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量管理體系建設(shè)計(jì)劃和年度工作計(jì)劃,并組織實(shí)施及跟蹤落實(shí);
    • 組織并推動(dòng)實(shí)施質(zhì)量體系運(yùn)行管理工作,建立和完善質(zhì)量體系管理制度和程序文件,完善公司質(zhì)量體系和內(nèi)部審核制度;
    • 組織開(kāi)展全員質(zhì)量教育和培訓(xùn),提升全員質(zhì)量意識(shí)與質(zhì)量素質(zhì);
    • 負(fù)責(zé)對(duì)各事業(yè)部的質(zhì)量工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,協(xié)調(diào)各事業(yè)部之間的質(zhì)量問(wèn)題處理;
    • 負(fù)責(zé)組織公司的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)修訂工作;
    • 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查督促,并對(duì)質(zhì)量異常情況提出處理意見(jiàn)。
  • 崗位需求
    • 具有2年以上中大型企業(yè)質(zhì)量或品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有材料、金屬加工、化工等行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
    • 熟悉國(guó)家相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范;
    • 具備良好的溝通能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,善于調(diào)動(dòng)下屬積極性,帶領(lǐng)下屬共同完成工作目標(biāo);
    • 具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析問(wèn)題的能力。
  • 薪資范圍:8000-20000元/月

③ 市場(chǎng)經(jīng)理

  • 需求人數(shù):1人
  • 崗位職責(zé)
    • 建設(shè)與管理;
    • 市場(chǎng)推廣與活動(dòng)管理;
    • 市場(chǎng)調(diào)研與分析(競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)分析);
    • 團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè);
    • 預(yù)算與品牌成本管理;
    • 危機(jī)管理,創(chuàng)新與改進(jìn),文件與資料管理,會(huì)議與行程安排;
    • 銷售支持:
      ①銷售文檔管理;
      ②數(shù)據(jù)錄入與數(shù)據(jù)分析協(xié)助;
      ③客戶關(guān)系管理;
      ④銷售流程與支持(訂單、合同、活動(dòng)性協(xié)助);
      ⑤辦公用品管理;
      ⑥費(fèi)用報(bào)銷協(xié)助。
  • 崗位需求
    • 崗位屬于內(nèi)勤,主要工作報(bào)價(jià),合同制作,協(xié)調(diào)內(nèi)部流程,跟進(jìn)樣品,訂單交期等問(wèn)題;
    • 收集相關(guān)訂單資料;
    • 提醒外勤業(yè)務(wù)追款,定期制作回款應(yīng)收明細(xì);
    • 崗位能力要求細(xì)心,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋,熟悉公司報(bào)價(jià)體系,具備跟單經(jīng)驗(yàn);
    • 有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn);
    • 具備3年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),入職后可快速融入工作流程并開(kāi)展實(shí)質(zhì)性工作。
  • 薪資范圍:8000-12000元/月

應(yīng)聘方式

  • 聯(lián)系人:崔老師
  • 郵箱:hr@shine-hydrogen.com

后續(xù)我們還將展示推出一系列優(yōu)質(zhì)企業(yè)崗位,歡迎正在求職中的你持續(xù)關(guān)注。
祝大家都能找到心儀的工作!

END

來(lái)源:寶山人才

此則招聘信息,本平臺(tái)已對(duì)招聘單位的資質(zhì)進(jìn)行了審核,屬于正規(guī)用工單位。招聘信息具有時(shí)效性,請(qǐng)留意查閱。
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