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人力資源經(jīng)理

亨達科技集團股份有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 貴州·貴陽 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 年終獎金 交通補貼 餐飲補貼 通訊補貼
職責(zé)描述:
1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源工作,根據(jù)實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定人力資源計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施,提高綜合管理水平;
2、根據(jù)公司實際情況完善公司人力資源體系,設(shè)計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源制度,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;?
3、研究設(shè)計各崗位績效考核方案并負責(zé)組織實施;?
4、根據(jù)架構(gòu)情況及市場行情制定薪酬體系,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;
5、制訂人力資源部專業(yè)培訓(xùn)計劃并組織實施、考核;?
6、塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;?
7、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。
8、企業(yè)人才庫建設(shè)及人才儲備管理,保證企業(yè)所需人才及時到位。
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任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上人力資源管理經(jīng)驗,有3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3、熟悉財互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人力資源管理模式,實踐經(jīng)驗豐富,對人力資源管理各個職能模?塊均有較深入的認識,熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī),具有與各部門負責(zé)人的優(yōu)秀溝通能力;?
4、具備戰(zhàn)略性思考能力,有極強的計劃性和實施執(zhí)行的能力,較強的激勵、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
福利:?1、每天8小時工作制,周末雙休,享有法定假日;?2、五險一金;?3、特殊節(jié)日福利;?4、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、員工生日福利;?5、其他補貼、津貼、項目獎金等。
亨達科技集團(簡稱“亨達集團”),于2010年注冊成立,是一家政府重點扶持的現(xiàn)代化高新科技集團企業(yè)。??集團母公司亨達科技集團股份有限公司成立于2003年,歷經(jīng)十幾年時間的發(fā)展,憑借著堅持不懈、拼搏進取的精神,在日趨激烈的市場競爭中,逐步發(fā)展成為人才完備、管理規(guī)范、設(shè)施一流、技術(shù)先進、實力雄厚的一流現(xiàn)代化企業(yè)。2015年3月11日,公司在新三版成功掛版上市(股票名稱:亨達科技,股票代碼:832108)。目前旗下?lián)碛匈F州亨達集團信息安全技術(shù)有限公司、貴州亨達集團建設(shè)開發(fā)有限公司、貴州亨達集團電子信息技術(shù)有限公司三家全資子公司,在省內(nèi)各市州和北京、西安、昆明等地均設(shè)立了子公司、分公司或辦事處。專業(yè)從事通信工程、網(wǎng)絡(luò)信息安全、計算機系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)和電子政務(wù)平臺建設(shè)、運營和維護等信息一體化綜合業(yè)務(wù)。??我們每天都會及時查閱投遞簡歷,若您的條件符合崗位要求,我們會在您投遞兩周以內(nèi)電話通知面試,若兩周內(nèi)未電話通知,則您的簡歷已進入公司人才庫,今后公司若有合適崗位,將會和您聯(lián)系!
????亨達集團感謝您的關(guān)注!公司地址:貴陽市南明區(qū)花果園R-1區(qū)1棟一單元34樓,乘312、313、261路公交車至延安南路(中)站下車前行200米即到。聯(lián)系方式:0851-85110210????聯(lián)系人:馬先生
????簡歷投遞郵箱:hr_hontel@163.com,我們將定期查閱,及時答復(fù)。
聯(lián)系方式正在加載中......
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