1.??監(jiān)督檢查公司各項規(guī)章制度的落實情況。
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2.??負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、運行、保持和持續(xù)改進，確保各項目標(biāo)指標(biāo)的實現(xiàn)。
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3.??公司日常質(zhì)量檢查計劃的編制、組織實施及整改情況的復(fù)查跟進工作。
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4.??負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部門定期開展環(huán)境因素辨識、危險源辨識及法律法規(guī)識別與評價工作。
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5.??負(fù)責(zé)收集、分析及統(tǒng)計員工合理化建議。
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6.??組織公司各部門人員對崗位工作、勞動紀(jì)律、實施紀(jì)律等進行檢查，對檢查出的問題督促責(zé)任部門整改并進行復(fù)查。
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7.??負(fù)責(zé)公司質(zhì)量檢查的實施及檢查情況的總結(jié)和上報，對日常運作中出現(xiàn)的工作質(zhì)量問題下發(fā)處理單。
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8.??負(fù)責(zé)公司質(zhì)檢檔案的建立、完善和持續(xù)改進。
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9.??負(fù)責(zé)項目管理體系文件的使用管理工作，并予以檢查。
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10.?負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析工作的匯總及上報工作。
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11.?對日常工作進行監(jiān)督、檢查，指導(dǎo)其做好文檔的收集、整理、存檔等相關(guān)工作。
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12.?參與每月的聯(lián)合檢查，督促責(zé)任部門及時檢查出的問題，并進行跟蹤復(fù)查。
??13．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。