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建筑工程項目技術負責人

南京北地春建設有限公司
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薪資1萬-1.5萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 03-10
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 江蘇·南京 戶口要求: 不限
截止日期: 2026-01-17 外語要求: 不限
工資待遇: 1萬-1.5萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 節(jié)日福利 員工旅游 補充醫(yī)療保險 包住 績效獎金 全勤獎 定期體檢
1、
?????主持本項目的技術、質(zhì)量管理工作,對工程技術、工程質(zhì)量全面負責。2、
?????在施工中嚴格執(zhí)行現(xiàn)行國家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強制規(guī)范和標準,嚴格按圖施工。3、
?????編制施工組織設計、總平面布置圖,制定切實有效的質(zhì)量、安全技術措施和專項方案。4、
?????根據(jù)公司下達的年度、月度總的進度目標,負責編制項目詳細的月、周進度計劃。5、
?????組織工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術問題。6、
?????負責各項技術交底工作,組織技術人員、工人學習貫徹技術規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標準,并隨時檢查執(zhí)行情況。7、
?????負責本項目的施工技術文件及技術資料簽證。8、
?????督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設計圖及規(guī)范標準施工,并負責組織質(zhì)量檢查評定工作。9、
?????主持本項目的質(zhì)量會議,對質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時處理。10、
?????檢查安全技術交底,參與安全教育和安全技術培訓,參與對安全事故的調(diào)查分析,提出技術鑒定意見和改進措施。11、
?????負責檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理,組織草擬工程施工總結。12、
?????做好同設計單位和有關工程技術人員的工作聯(lián)系,避免施工過程中因技術失誤造成的損失。13、
?????對本項目技術人員的工作進行考核,可根據(jù)技術人員的工作表現(xiàn)提出獎懲意見,對不稱職的可建議退回公司。14、
?????搞好團結、協(xié)作、配合,完成領導交辦的其他任務。15、
?????深入施工現(xiàn)場,及時發(fā)現(xiàn)和解決施工中存在的各種問題。16、
?????負責項目技術資料、項目信息化管理,主持整理并辦理竣工檔案資料立卷、歸檔工作。
南京北地春建設有限公司招聘
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