1、結合企業(yè)的經(jīng)營目標和生產(chǎn)實際，為決策層提供生產(chǎn)規(guī)劃方面的信息、建議和方案。
2、為實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營目標提供生產(chǎn)方面的保證。
3、對企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)進行計劃、組織、控制，并創(chuàng)造一個文明、安全、無污染的生產(chǎn)環(huán)境。
4、準確無誤地接受決策層的任務，接受其指導，執(zhí)行具體的部門業(yè)務。
5、將決策層的任務原原本本地傳給下級，并詳加說明，直到下級徹底理解為止。
6、率領下級，團結一致，共同奮斗，完成決策層交給的各項工作任務。
7、對本部門發(fā)生的問題超過自己權限的要及時上報決策層。
8、主動自覺地處理好工作中出現(xiàn)的各種矛盾。
9、負責對本部門下屬人員的考核評價、教育指導和提升、轉職申報。
10、代表本部門處理好本部門與決策部門、其他部門的關系。
任職資格:
1、3年以上制造企業(yè)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗。
2、了解質(zhì)量體系在企業(yè)的運作；
3、有較好的領導和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力；
4、有數(shù)據(jù)分析方面的經(jīng)驗；
5、熟練使用日常辦公軟件。
