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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 07-28
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 浙江·金華·義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-09 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
一.任職資格:
專業(yè)要求:市場營銷,經(jīng)濟,管理等相關專業(yè),??埔陨蠈W歷
培訓經(jīng)歷:運營管理,預算管理,水果營銷,領導力等方面的培訓
工作經(jīng)驗:精通市場水果營銷技巧,具有五年以上水果批發(fā)零售.商超運營等管
理工作經(jīng)驗,對企業(yè)營銷管理及運營部門的重點工作有較深的認識和駕馭能力;
管理意識:具有較強的工作責任心.價值意識,較強的服務意識和成本意識;
計劃組織:具有周密完善的工作計劃,并能結合各種實際資源組織分析和實施決
策;團隊管理能力強,
職業(yè)素養(yǎng):?具有較強的溝通表達.業(yè)務處理和業(yè)務外聯(lián)等能力;具有較強的表達
能力和適應性,秉公辦事,不謀私利;
電腦操作:精通辦公軟件,并能熟練操作運用。
二.職責
1、主持運營部的全面工作。
2、領導營銷部門按部門的工作職能做好各項工作。
3、負責制訂本部門年度營銷計劃,并督導主管門店積極完成公司下達的月度.季度.年度營銷目標和運營費用率控制指標,確保公司年度經(jīng)營戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。
4、制定本部門商品運營工作相關制度和工作流程,使之規(guī)范化。
5、制定商品營銷原則及運營工作流程,并督導實施。
6、定期組織員工進行營銷業(yè)務知識的學習,精通營銷業(yè)務和技巧,培養(yǎng)營銷人員廉潔奉公的情操。
7、帶頭遵守運營制度,杜絕不良行為的產(chǎn)生。
8、進行營銷收據(jù)的規(guī)范指導和審批工作,協(xié)助財會進行成本的控制。
9、完成上級交辦的其他任務。
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