崗位職責(zé)：
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1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)修訂與完善公司內(nèi)控制度、流程及業(yè)務(wù)操作規(guī)范，完善公司內(nèi)控體系建設(shè)；?
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2、組織實施公司各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的內(nèi)控審計，評估內(nèi)控制度的執(zhí)行情況并提出整改建議。
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3、開展各類專項稽核，在稽核過程中檢查可能存在的管理漏洞和舞弊行為，建立反舞弊機(jī)制；
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4、定期參與公司財務(wù)核查、統(tǒng)計、分析財務(wù)數(shù)據(jù)，為公司的經(jīng)營管理提供建議；
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5、定期編寫內(nèi)部稽核報告，跟蹤整改建議的落實情況；
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6、完成上級交辦的其他工作事項。
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任職要求：
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1、大專及以上學(xué)歷，審計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)；?
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2、3年以上大型會計師事務(wù)所、中大型制造業(yè)內(nèi)審內(nèi)控工作經(jīng)驗（其中制造業(yè)2年），有制造業(yè)上市公司審計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
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3、熟悉風(fēng)險管理和內(nèi)控內(nèi)審流程，風(fēng)險意識強(qiáng)，具備獨立開展內(nèi)審項目的能力；
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4、熟悉會計、財務(wù)管理等方面的知識，具有一定的財務(wù)報表分析能力；
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5、具有較強(qiáng)的口頭和書面表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊合作意識和工作責(zé)任心；
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6、具有中級以上職稱，獲得CPA或CIA等相關(guān)專業(yè)資格證書優(yōu)先。
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福利待遇：
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1.公司具備完善的晉升體系和廣闊的發(fā)展空間，可內(nèi)部轉(zhuǎn)職橫向發(fā)展、縱向提升；
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2、公司現(xiàn)已新三板上市，目前處于業(yè)務(wù)高速擴(kuò)張時期，缺乏大量中層管理人員。
3、公司每年會有人才性住房指標(biāo)。
4、雙休、朝九晚六、五險一金、公積金、不定期活動、節(jié)假日禮物、休假按國家法定、房補(bǔ)、話費補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼、年底雙薪等等