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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專(zhuān)
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶(hù)口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 員工旅游 績(jī)效獎(jiǎng)金 股票期權(quán) 年終獎(jiǎng)金 意外險(xiǎn) 節(jié)假日福利
任職資格:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),助理會(huì)計(jì)師證;
3、熟練操作金蝶財(cái)務(wù)軟件,金蝶ERP的供應(yīng)鏈模塊;
4、熟悉會(huì)計(jì)制度和財(cái)政部門(mén)對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支的有關(guān)規(guī)定,熟悉報(bào)銷(xiāo)制度,嚴(yán)格按照費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持原則,節(jié)約費(fèi)用,不該支付的費(fèi)用不予報(bào)銷(xiāo);
?5、認(rèn)真審核各種費(fèi)用單據(jù),授權(quán)審批人和經(jīng)手人簽字齊全,原始單據(jù)數(shù)字清楚,業(yè)務(wù)情況反映明確;
?6、收到費(fèi)用單據(jù)及時(shí)錄制會(huì)計(jì)憑證,摘要簡(jiǎn)潔清楚,按照規(guī)定分清各部門(mén)和各項(xiàng)費(fèi)用的小細(xì)目,制單和復(fù)核手續(xù)齊全;
?7、每月按時(shí)做固定資產(chǎn)折舊、無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo)、長(zhǎng)期待攤費(fèi)用攤銷(xiāo)、稅金結(jié)轉(zhuǎn)等憑證處理;
8、能夠熟練使用Word、Excel等辦公軟件;
9、具備良好的職業(yè)操守,工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng);
10、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;
11、?服從領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他事項(xiàng)。

深圳市艾博德科技有限公司
。
深圳市艾博德科技有限公司(?iBoard?Tech)成立于?2006?年,?是一家榮獲國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)的科技公司,公司在國(guó)內(nèi)率先通過(guò)ISO9001、ISO14001等質(zhì)量體系認(rèn)證。公司座落在改革開(kāi)放的最前沿?-?深圳,?公司自主開(kāi)發(fā)基于紅外技術(shù)的人機(jī)交互類(lèi)高科技產(chǎn)品,目標(biāo)是追蹤計(jì)算機(jī)世界前沿人機(jī)交互技術(shù),創(chuàng)造最自然、和諧的人機(jī)交互模式,并以成為行業(yè)的翹楚為目標(biāo)!?
作為專(zhuān)業(yè)的基于紅外技術(shù)人機(jī)交互產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)制造商,?目前的主要產(chǎn)品是:?
艾博德(iBoard)?交互式電子白板系列;?
MISS?多媒體互動(dòng)展示平臺(tái)系列;?
Touch?TV?觸摸平板電視系列;?
Touch?easy?工業(yè)觸摸屏系列等。?
interactive?互動(dòng)的,我們產(chǎn)品的基本特征和我們致力于的方向;?
intelligent?智慧的,我們產(chǎn)品的擴(kuò)展特征;?
innovation?創(chuàng)新的,我們公司生存和發(fā)展的源動(dòng)力?
未來(lái),將主要開(kāi)發(fā)工業(yè)用觸摸按鈕、商用觸摸設(shè)備等等多重觸摸(?multi-touch?)前沿科技產(chǎn)品!?我們從事開(kāi)發(fā)、制造并銷(xiāo)售最可靠的、最易用的高科技產(chǎn)品以及優(yōu)質(zhì)專(zhuān)業(yè)的服務(wù),幫助客戶(hù)和合作伙伴取得成功。?
公司戰(zhàn)略:開(kāi)發(fā)人機(jī)交互類(lèi)高科技產(chǎn)品;?
公司理念:創(chuàng)造最自然、和諧的人機(jī)交互模式;?
公司文化:民主、自然、和諧、創(chuàng)新?;?
艾博德科技?(iBoard?Tech)?目前有員工約?100?名,?其中技術(shù)人員約為?30人?,公司具有健全的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)管理體系和完善的銷(xiāo)售、服務(wù)機(jī)構(gòu)。通過(guò)公司的培訓(xùn)制度,培養(yǎng)了眾多高素質(zhì)的研發(fā)和生產(chǎn)方面的技術(shù)人員及熱情、專(zhuān)業(yè)的售后服務(wù)人員;制定了嚴(yán)格的生產(chǎn)和質(zhì)量管理制度、售后服務(wù)制度,確保產(chǎn)品具有優(yōu)秀的性能及可靠的品質(zhì)的同時(shí)為客戶(hù)提供最及時(shí)、周到的售后服務(wù)。在公司發(fā)展過(guò)程中,艾博德科技?(iBoard?Tech)?勇于創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)了許多重大技術(shù)突破。憑借這些領(lǐng)先技術(shù),艾博德科技?(iBoard?Tech)?已成為國(guó)內(nèi)交互式電子白板,交互式大尺寸平板電視觸摸屏,交互式互動(dòng)展示、工業(yè)觸摸屏領(lǐng)域的領(lǐng)先者。
人才是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵,吸引人、培養(yǎng)人、留住人、激勵(lì)人、成就人,是我們?nèi)肆Y源工作的理念。我們不斷拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,為員工提供的巨大的發(fā)展空間,憑借清晰的晉級(jí)制度,較強(qiáng)的文化包容性,完善的員工培訓(xùn)體系,可持續(xù)的人力資源開(kāi)發(fā),為員工搭建公平競(jìng)爭(zhēng)的成長(zhǎng)平臺(tái),提供可持續(xù)發(fā)展的機(jī)會(huì)和空間。我們倡導(dǎo)溝通自由,在尊重個(gè)性發(fā)展的同時(shí),追求個(gè)性發(fā)展與團(tuán)隊(duì)意識(shí)的協(xié)調(diào)一致。我們希望成為最受信賴(lài)和尊重、最能吸引人才、最能讓人才有發(fā)展空間的公司。
我們堅(jiān)信:人才是企業(yè)最有價(jià)值的資源!
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