崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完善公司零售終端培訓(xùn)體系;
2、根據(jù)終端市場(chǎng)人才培養(yǎng)的需要,開發(fā)并設(shè)計(jì)培訓(xùn)課件,編制培訓(xùn)教材、教案;
3、跟蹤市場(chǎng)變化,挖掘企業(yè)及行業(yè)亮點(diǎn),不斷開發(fā)和改進(jìn)新的培訓(xùn)課程;
4、不定期的開展培訓(xùn)效果評(píng)估,通過多種途徑實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)效果的有力轉(zhuǎn)化;
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立、管理,外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,有彩妝方向3年以上培訓(xùn)講師經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉培訓(xùn)市場(chǎng)及企業(yè)培訓(xùn)的操作流程及規(guī)范,對(duì)培訓(xùn)實(shí)施有一定經(jīng)驗(yàn);
3、有零售行業(yè)運(yùn)營、營銷知識(shí)者優(yōu)先考慮;
4、有課程開發(fā)的經(jīng)驗(yàn),有豐富的講師授課經(jīng)驗(yàn);
5、形象氣質(zhì)佳,對(duì)零售行業(yè)的培訓(xùn)能轉(zhuǎn)化落地;