人力資源專員

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過(guò)期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	不限
工作地區(qū)：	浙江.金華.義烏	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過(guò)期	外語(yǔ)要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	2人
其他福利：	彈性工作帶薪年假五險(xiǎn)一金包吃免費(fèi)班車績(jī)效獎(jiǎng)金節(jié)日福利專業(yè)培訓(xùn) 加班補(bǔ)貼

職位描述（Job Description）

崗位職責(zé)
1、專業(yè)人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
2、推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施；
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
4、管理勞動(dòng)合同，辦理用工、退工手續(xù)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
6、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案。
任職資格
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用；
4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。

公司介紹（Company Introduction）

深圳中認(rèn)通測(cè)檢驗(yàn)技術(shù)有限公司成立于2009年，是一家集信息咨詢、工廠輔導(dǎo)、檢測(cè)認(rèn)證，人才培養(yǎng)，業(yè)務(wù)合作為一體的綜合性認(rèn)證公司。公司旨在為全球客戶提供一站式的全面質(zhì)量檢測(cè)方案和有效的技術(shù)支持。中認(rèn)通測(cè)始終堅(jiān)持以ISO17025檢測(cè)和校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室的質(zhì)量體系為指導(dǎo)，經(jīng)過(guò)短短幾年的努力奮斗，公司已成功獲得CNAS認(rèn)可（CNAS：L5365）；也獲得了中國(guó)計(jì)量認(rèn)證（CMA）的認(rèn)可使得實(shí)驗(yàn)室管理體系得到進(jìn)一步的完善，保證了中認(rèn)通測(cè)的客戶能獲得高質(zhì)量、高品質(zhì)及廣泛認(rèn)可的一站式測(cè)試及認(rèn)證服務(wù)。同時(shí)還取得UL、Intertek、CSA、TIMCO、TüV?Rheinland?、NEMKO、DEKRA、FCC、IC、California?Energy?Commission（美國(guó)加州能效CEC）、德國(guó)PHOENIX、澳洲SAA、日本C&S、中國(guó)CQC等權(quán)威機(jī)構(gòu)的認(rèn)可并全面合作，出具的檢測(cè)報(bào)告具有國(guó)際公信力中認(rèn)通測(cè)實(shí)驗(yàn)室中心占地面積3200平方米，建有國(guó)際先進(jìn)水平的10米法半電波暗室，3米全電波，無(wú)線射頻，SAR、EMF、EMI、電池、可靠性，化學(xué)測(cè)試平臺(tái)。

聯(lián)系方式（Contact）

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