工作職責(zé)：
1、協(xié)助運營總監(jiān)完成區(qū)域營養(yǎng)中心運營管理制度、職責(zé)和程序的擬定，并通過評審；
2、負(fù)責(zé)組織開展區(qū)域營養(yǎng)中心營養(yǎng)師運營管理制度、職責(zé)和程序的培訓(xùn)，并考核合格；
3、協(xié)同人力資源部開展?fàn)I養(yǎng)師專業(yè)知識培訓(xùn)，聯(lián)系落實營養(yǎng)師進修工作；
4、負(fù)責(zé)各區(qū)域營養(yǎng)中心的運營管理，包括但不限于：營養(yǎng)師團隊管理、排班、考勤管理、報表管理和分析、運營數(shù)據(jù)整理、銷售管理等工作；
5、組織開展區(qū)域營養(yǎng)中心運營質(zhì)量的檢查、監(jiān)管和考核；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門和專家組，對區(qū)域營養(yǎng)中心工作予以運營支持；
7、負(fù)責(zé)區(qū)域營養(yǎng)中心所需物品的采購實施，并對區(qū)域營養(yǎng)中心的采購行為進行監(jiān)管；
8、負(fù)責(zé)制定區(qū)域營養(yǎng)中心各項應(yīng)急預(yù)案，并負(fù)責(zé)各項突發(fā)事件的前期處置工作；
9、組織開展區(qū)域營養(yǎng)中心銷售數(shù)據(jù)分析，提出銷售政策方案，報請運營總監(jiān)審批，并負(fù)責(zé)實施和跟進工作；
10、負(fù)責(zé)區(qū)域營養(yǎng)中心運營成本分析，并開展運營成本管控工作；
11、負(fù)責(zé)區(qū)域營養(yǎng)中心公共關(guān)系管理、承擔(dān)項目組指派工作、其他運營總監(jiān)交辦的工作。
工作要求：
1、有運營管理的基礎(chǔ)知識，有服務(wù)管理更佳；
2、2年以上服務(wù)業(yè)現(xiàn)場運營管理工作經(jīng)驗，3-4年運營執(zhí)行工作經(jīng)驗；
3、參與過流程編制，做過趨勢數(shù)據(jù)分析和業(yè)績分析報告；
4、有服務(wù)禮儀技巧，培訓(xùn)過一線服務(wù)人員者更佳；
