1、全面主持園區(qū)的管理工作，參與制定公司生產經營計劃、并對計劃執(zhí)行情況進行分析總結，及時提出預警或調整計劃。
2、根據年度經營計劃、開展中項目節(jié)點計劃及其他工作計劃，持續(xù)跟進各項目、各部門的工作進度，必須全面掌握企業(yè)生產經營活動的相關狀況。
3、及時掌握市場信息，能獨立開展市場拓展等營銷業(yè)務，掌握相關政策法規(guī)，熟悉市場價格，合理定價，確定經營策略，增加經營收入。匯集公司內部信息和市場、競爭情況等外部信息，進行綜合分析，協調企業(yè)經營發(fā)展。提出合理且可行的經營建議。
4、善于學習，掌握業(yè)內市場動態(tài)，獨立分析市場及客戶需求，監(jiān)控各項工作進行方向、開展進度、敦促網站、自媒體、各合作平臺內容及時更新與完善。具備新聞輿情處理能力。
5、參與組織制訂和健全公司各項規(guī)章制度，推行崗位責任制，提高園區(qū)服務業(yè)務水平。協調各職能部門的關系，能傾聽員工意見，做好員工的思想政治工作，調動員工的積極性，帶領全體員工創(chuàng)辦有特色的景區(qū)。
6、負責公司的品牌建設以及各種商務合作中的技術方案、實施方案的制定和實施；
7、熟悉防火、消防、突發(fā)事件等景區(qū)安全工作。
任職資格
1、大學本科及以上學歷，2年以上相關管理工作經驗；
2、有豐富的旅游業(yè)態(tài)平臺運營經驗，從事過大型項目的整體運營工作，有團隊管理成功經驗者優(yōu)先；
3、細致、耐心的工作態(tài)度，良好的溝通技巧和組織協調能力，富有激情和創(chuàng)造性；
4、有很強的責任心和團隊合作的精神。
5、熟悉景區(qū)現場管理，必須具備現場管理工作經驗。有優(yōu)秀景區(qū)、同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先，按工作能力可上調薪資及福利。
?簽訂崗位目標責任書，年度考核優(yōu)秀者，按考核比例發(fā)放績效獎金。
