崗位職責(zé)：
1、測試團(tuán)隊(duì)管理工作，指定各類測試標(biāo)準(zhǔn)和工作流程
2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)測試團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)、執(zhí)行、優(yōu)化測試過程，有豐富的測試手段，引入新的測試策略并及時(shí)反饋項(xiàng)目狀態(tài)，分析項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)
3、與開發(fā)、產(chǎn)品等部門人員溝通和協(xié)作，推動(dòng)整個(gè)項(xiàng)目的順利進(jìn)行
4、發(fā)展團(tuán)隊(duì)核心競爭力，了解成員能力并進(jìn)行合理安排，擴(kuò)展團(tuán)隊(duì)工作內(nèi)容，提升團(tuán)隊(duì)技能水平
5、編寫測試計(jì)劃、測試報(bào)告、分析測試結(jié)果，提高測試效率和質(zhì)量
6、根據(jù)項(xiàng)目框架，系統(tǒng)特點(diǎn)完成自動(dòng)化測試和性能測試
任職要求：
1、5年以上測試經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉軟件測試知識，邏輯思維性強(qiáng)
2、掌握常規(guī)測試技術(shù)，能運(yùn)用多種技術(shù)進(jìn)行測試用例設(shè)計(jì)，編寫測試方案
3、熟悉并能夠使用1種或多種編程語言，熟練使用一種數(shù)據(jù)庫和編寫sql語句
4、熟練使用自動(dòng)化測試工具
5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性，組織、協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神和合作意識，富有責(zé)任感，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，保持良好的團(tuán)隊(duì)氛圍