一、崗位職責(zé)：
1、按照公司總指標(biāo)，制定采購中心超市部各課經(jīng)營目標(biāo)，采購策略。包括商品結(jié)構(gòu)，競爭對策，促銷計劃等
2、與供應(yīng)商爭取最有利的合作條件（包括不僅限于：質(zhì)量、折扣、價格、進(jìn)貨獎勵、帳期）
3、引進(jìn)新品，優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)，做好六大異常商品管理
4、市調(diào)了解市場走勢并加以分析，指導(dǎo)制定最有競爭力又有合理利潤的售價
5、分析各店商品結(jié)構(gòu)并給予指導(dǎo)調(diào)整，協(xié)助解決各分店與供應(yīng)商之間的矛盾
6、與其他課采購課長巡店，與門店開展互動工作
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)
二、任職要求：
1、大專以上學(xué)歷；
2、具備良好的管理能力及談判能力；
3、熟悉辦公軟件；
4、有超市食品采購經(jīng)驗(yàn)，熟悉商品專業(yè)知識；
5、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；
三、薪資待遇：
5000-8000元/月，每天8小時，每周5天；
四、福利待遇：
提供宿舍+繳交社?；蜓a(bǔ)貼+工齡獎+年終獎+年休假（滿1年5天帶薪年休假）+員工活動+節(jié)假福利
