崗位職責:
1、負責酒店設計板塊、工程板塊、行政配套等板塊,包括但不限于裝飾、建筑、機電、消防、空調、暖通等工程,解決技術問題;收集整理項目設計前期所需相關資料,參與設計單位考察;
2、負責編制酒店的規(guī)劃設計圖紙、技術參數(shù)、測試標準等文件;
3、負責審核設計院提供的設計圖紙,參與和跟蹤新產(chǎn)品打樣工作和生產(chǎn)工藝流程設計;
4、協(xié)調相關顧問公司,審核設計進度(后勤,機電,消防,廚洗設備,聲光等);
5、協(xié)調跟進一次二次機電圖紙,核對項目設備參數(shù)(電梯,鍋爐等);
6、審核一次機電設計管線標高為后期精裝標高提供標準數(shù)據(jù);
7、協(xié)調土建與精裝交接問題,參與審核施工組織設計和圖紙交底;
8、管理四大軟裝設計審核及施工生產(chǎn)監(jiān)督(家具、燈具、藝術品、標示);
9、精裝修施工圖紙審核簽確及現(xiàn)場施工指導,辦理設計變更和現(xiàn)場簽證,準備竣工資料,參加竣工驗收,落實資料移交;
10、溝通上下級以及與其他設計部門之間的關系協(xié)調,保證最終效果落地。
任職要求:
1、參與高星級酒店(四、五星級酒店)籌備至少兩家以上,并有成功案例;
2、熟悉投資概算和成本控制;
3、敬業(yè)精神、溝通意識和抗壓能力強;
4、身體健康、無不良嗜好,過往履歷良好;
5、能接受出差。