工作職責：
1、熟練運用公司生產(chǎn)經(jīng)營管理相關的法律法規(guī)及政策，對公司重要經(jīng)營決策和重大經(jīng)濟活動提出合規(guī)意見，提供法律保障。
2、負責公司法律風險防控體系建設，制定（修訂）法律風險防控制度，評估、審核、控制和防范公司經(jīng)營管理中的法律風險；
3、參與制訂公司規(guī)章制度，審查其合法性、合規(guī)性。
4、協(xié)調處理公司決策、經(jīng)營和管理中涉及的日常法律事務，包括但不限于承辦或聘請、督促律師辦理公司涉及訴訟、仲裁、復議、聽證、公證、鑒證等訴訟或非訴訟事務；
5、負責起草或審核合同、重要商務類函件及其他法律文件；合同審查及合同履行異常監(jiān)督，及時作出風險預警；
6、負責公司日常經(jīng)營提供法律咨詢，負責公司內(nèi)外各部門之間日常法律事務溝通、聯(lián)絡工作；
7、負責公司拓展業(yè)務的法律支持，如合同談判及法律風險防控等工作；
8、對公司員工開展合規(guī)培訓、普法宣傳，推動公司合規(guī)、內(nèi)控文化建設；
9、完成領導交辦的其他工作業(yè)務。
任職條件
1、年齡要求35歲以下，本科以上學歷，法學專業(yè)，通過司法考試，持有法律職業(yè)資格證書（A證）；
2、5年以上企業(yè)法務專員崗位或律師事務所相關方向律師崗位工作經(jīng)驗，熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟法、勞動法等相關法律專業(yè)知識，具有豐富的實踐經(jīng)驗;
3、具備法律文書及公文寫作能力；
4、為人正直、踏實、勤奮，具備較強的執(zhí)行力、責任心，且具備較強的邏輯思維能力；
5、獨立處理訴訟、仲裁等事務者優(yōu)先考慮。
