工作職責(zé)：
1、組織制定集團(tuán)行政管理、品牌文化發(fā)展戰(zhàn)略，完善集團(tuán)行政管理體系、品牌管理體系，不斷提升集團(tuán)行政、品牌、文化等工作質(zhì)量；
2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃行政管理工作，包括但不限于：印鑒及證照管理、檔案管理、公文管理、制定行政費(fèi)用預(yù)算并合理控制、固定資產(chǎn)管理、行政后勤管理；
3、公共關(guān)系的維護(hù)，包括但不限于政府關(guān)系、行業(yè)協(xié)會(huì)關(guān)系等協(xié)調(diào)和維護(hù)。
4、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，指導(dǎo)策劃和組織集團(tuán)/公司層級(jí)企業(yè)文化活動(dòng)，實(shí)施并評(píng)估。。
任職要求：
1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、至少8年以上的行政工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上的集團(tuán)公司行政管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉行政管理、品牌文化管理、黨工團(tuán)建設(shè)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
4、熟悉《公司法》等相關(guān)行政法律法規(guī)。
5、注重細(xì)節(jié)管理，善于團(tuán)隊(duì)建設(shè)，能承受工作壓力，具有較強(qiáng)統(tǒng)籌管理能力和親和力；有較強(qiáng)的文字功底。
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