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薪資42-60萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-31
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 廣東.佛山 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-08-22 外語要求: 不限
工資待遇: 42-60萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
績效獎金 年終分紅 餐補 交通補助 帶薪年假 定期體檢 節(jié)日福利 彈性工作
任職要求:
1、具有土木工程、水利、建筑學、工程管理等專業(yè)本科或以上學歷,高級以上職稱;
2、具有8年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)或設(shè)計院工程管理工作經(jīng)驗或總工程師等高層工程管理職位工作經(jīng)驗;
3、精通工程建設(shè)專業(yè)知識、設(shè)計、施工技術(shù)標準、技術(shù)規(guī)范;熟知建設(shè)行業(yè)運營、管理知識和相關(guān)法律知識;熟悉工程材料設(shè)備相關(guān)知識;了解施工工藝與工程量的計算,工程項目開發(fā)成本全過程控制等知識;
4、能獨立并帶領(lǐng)團隊完成各階段各專業(yè)的設(shè)計圖紙的協(xié)調(diào)、審核,提出更加經(jīng)濟合理的設(shè)計方案,并促進落實對設(shè)計方案的修改和調(diào)整;主持各種技術(shù)方案審定、各種技術(shù)變更,組織各種技術(shù)會議。
5、能切實保障工程的進度、質(zhì)量、成本和安全生產(chǎn),實現(xiàn)工程項目預(yù)定的各項目標;組織編制和審核公司內(nèi)全過程項目、監(jiān)理項目的技術(shù)標,完成工程建設(shè)的全過程項目管理;
6、較強的技術(shù)管理能力、拓展能力、抽象思維能力與創(chuàng)造能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力,嚴謹細密的工作作風,良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神;?
福利待遇:
績效獎金、業(yè)務(wù)提成
社保、商業(yè)意外險
住宿、餐費補貼
交通補助、通訊補助?
高溫補貼、節(jié)日禮金
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應(yīng)聘方式:
1、應(yīng)聘者請將簡歷、畢業(yè)證、職稱證書等以PDF的形式以發(fā)送至****************,郵件主題注明:應(yīng)聘職位+姓名;
2、每一位應(yīng)聘者資料,創(chuàng)南HR都將會認真查閱,符合要求者將在1-2個工作日內(nèi)電話溝通面試時間。
3、詳情可咨詢:*************(程小姐、李小姐)

?
廣東創(chuàng)南工程管理有限公司(
原佛山市創(chuàng)南建設(shè)監(jiān)理咨詢有限公司)
/
佛山市創(chuàng)南工程造價咨詢有限公司,成立于
1995

5
月,至今公司專業(yè)服務(wù)已逾
16

,是佛山地區(qū)較早成立的監(jiān)理公司之一,
公司經(jīng)過多年的工作,已發(fā)展成為全方位、多領(lǐng)域、多專業(yè)的綜合型監(jiān)理咨詢公司。
公司專業(yè)服務(wù)貫穿于項目前期、設(shè)計、招標、施工、竣工、結(jié)算及試運行、保修等全過程,覆蓋土建、水電、設(shè)備安裝、市政、園林綠化、智能綜合布線、裝飾、消防等多專業(yè)。
公司已取得了工程監(jiān)理、招標代理、工程咨詢、工程造價等多項資質(zhì);同時是廣東省工程造價協(xié)會理事單位、廣東省建設(shè)監(jiān)理協(xié)會單位會員、廣東省工程咨詢協(xié)會團體會員及中國建設(shè)監(jiān)理協(xié)會單位會員之一、英國皇家特許測量師學會(
RICS
)專業(yè)會員;通過了
ISO9001
質(zhì)量管理體系認證、
ISO14001
環(huán)境管理體系認證及職業(yè)健康安全管理體系認證。
本公司已連續(xù)九個年度榮獲“廣東省守合同重信用企業(yè)”,并在多年度分別獲得“南海區(qū)先進建工企業(yè)”和“佛山市先進工程監(jiān)理企業(yè)”稱號,參建的工程曾多次被省、市、區(qū)建設(shè)主管部門評為優(yōu)良樣板工程和雙優(yōu)工地,所監(jiān)理的工程在建設(shè)主管部門組織的檢查中屢次受到通報表揚。
公司成立之初便定位為顧問型的專業(yè)工程咨詢公司,一直恪守“嚴謹、拓展、共贏、精品”的質(zhì)量方針;以獲取陽光下受尊敬的利潤為宗旨。
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創(chuàng)南公司企業(yè)宗旨:服務(wù)社會,福利員工;
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創(chuàng)南核心價值觀:勤正、謙專、博愛。
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創(chuàng)南公司一向堅持以人為本的用人方針,為每一位員工提供廣闊的上升平臺。重視員工的技能提升,不定期提供多領(lǐng)域多渠道的培訓學習機會,全力協(xié)助員工進行專業(yè)職稱評審。
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工資福利方面:
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實行績、效相結(jié)合的考核方法,有效地激勵員工積極性,達到公司與個人的雙贏。
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除了遵照《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定為員工購買社保提供基本的利益保障之外,我們還為每一位在職員工購買商業(yè)意外保險,讓員工有更安心、更優(yōu)質(zhì)的勞動安全保障。
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工地每周工作六天,享有正常的休息時間、法定假期休息、傳統(tǒng)節(jié)日福利及員工婚育賀金、生日賀金、喪葬撫恤、夏季降暑等福利及免費入職體檢、免費年度全身體檢等。
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歡迎有志之士加入創(chuàng)南,我們堅信,因為你的加入,創(chuàng)南的明天才會更加美好。
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