崗位職責(zé)：
1.?組織開展人事行政綜合各模塊工作，保障公司內(nèi)部服務(wù)和對外聯(lián)絡(luò)工作有序開展，為公司良好運營提供支持和保障；
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理對外公關(guān)、商務(wù)接待、客戶維護工作；
3、負責(zé)公司重要外聯(lián)及內(nèi)部活動的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，提供行政后勤保障與支持；
4、公司日常人力資源管理工作體系的建設(shè)、運行、健全、規(guī)范化，包括制度建設(shè)、員工日常管理、勞動關(guān)系管理，處理仲裁糾紛等人力資源管理工作的日常相關(guān)內(nèi)容。
5、各部門之間的信息及關(guān)系的協(xié)調(diào)溝通，監(jiān)督、跟進公司相關(guān)工作的推進和開展。
6、負責(zé)公司行政后勤事務(wù)的管理統(tǒng)籌；
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、30-40歲，形象佳，性格開朗，本科及以上學(xué)歷；
2、同崗位5年以上工作經(jīng)驗，熟悉商務(wù)禮儀、有政府接待部門工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具備良好的邏輯思維、協(xié)調(diào)、組織能力，高度的人際敏感度，出色的外部關(guān)系溝通協(xié)調(diào)能力、人際理解能力、分析問題及解決問題的能力優(yōu)先;
4、善于商務(wù)及社會資源的維護、溝通與管理，能有效協(xié)調(diào)合作伙伴、客戶和跨部門之間的關(guān)系；?崗位工作地點為：珠海公司（介意者勿投）
