崗位職責：
1、組建質(zhì)量管理室，負責推進質(zhì)量指標跟蹤；
2、負責公司質(zhì)量管理體系的建立，集團各事業(yè)部質(zhì)量審核等工作；
3、負責制定各項的質(zhì)量管理規(guī)章制度，協(xié)助制定公司長遠的質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃；
4、開展質(zhì)量培訓工作，制定培訓計劃，編寫培訓教材，驗證培訓效果；
5、通過過程審核、產(chǎn)品審核、顧客投訴和質(zhì)量管理體系審核，對產(chǎn)品開發(fā)全過程進行質(zhì)量評審；?
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崗位要求：?
1、本科及以上學歷，理工科專業(yè)?
2、5年以上相關工作經(jīng)驗，其中至少2年質(zhì)量負責人經(jīng)驗；?
3、有家用電器、商用冷鏈企業(yè)質(zhì)量相關專業(yè)崗位中層（主任、組長、副部長、部長等）者優(yōu)先；?
4、具備質(zhì)量體系內(nèi)審員、六西格瑪黑帶等資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮；?
5、具備較強溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；?
6、作為部門長儲備崗位。相關工作經(jīng)驗優(yōu)秀者，可提升崗位職級。
