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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-01
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣東.廣州.白云區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-07-24 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
餐飲補貼 包吃 包三餐 包住宿 績效獎金 全勤獎 節(jié)日福利
1、負(fù)責(zé)公司商品管理和庫存管理,包括選款、定價、配貨、補貨、和各個店面溝通;
2、負(fù)責(zé)每個季度公司款式SKU數(shù)目的配比,根據(jù)公司每個季度下單的款式,制定采購計劃;
3、負(fù)責(zé)和每個店鋪溝通制定銷售目標(biāo),策劃商場活動;
4、對熱銷類目及產(chǎn)品分析,以及競爭對手的分析總結(jié),包括銷售、商品、動銷率、顧客等;
5、渠道關(guān)系日常維護,獲取活動資源,并靈活運用資源和各種推廣渠道提升流量和轉(zhuǎn)化率;
6、負(fù)責(zé)主持制定公司每個季度產(chǎn)品的定價和調(diào)價方案,并確保定價與調(diào)價方案符合品牌定位,有利于促進銷售;
7、負(fù)責(zé)鋪補調(diào)清的標(biāo)準(zhǔn)流程、審批采購計劃、翻單、上市計劃、貨期計劃;
8、審批貨品采購計劃達(dá)成情況,及時與采購部負(fù)責(zé)人溝通、調(diào)整,滿足市場需求;
任職要求:
1、有3年以上品牌服裝公司商品管理經(jīng)驗或?qū)嶓w店鋪商品管理工作經(jīng)驗;
2、工作積極主動,思路清晰、善于溝通、責(zé)任心強、執(zhí)行力強;
3、精通服裝行業(yè)整體流程操作,精通服裝商品鋪補調(diào)清流程,熟悉使用服裝辦公軟件ERP;
4、大專以上,年齡不限,性別不限。
公司是一個自主研發(fā)生產(chǎn)的服裝企業(yè),自己公司品牌,有直營店鋪,需要有活力的員工加入,符合條件的投遞簡歷。
由設(shè)計總監(jiān)Mr.wang2011年創(chuàng)辦,前期主要為香港?廣州??北京??上海??深圳服裝品牌公司設(shè)計研發(fā)時尚、品味類型男裝,并為著名主持人,娛樂節(jié)目,歌手明星設(shè)計出席服裝等事項。2013年公司已經(jīng)成為一家集設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的企業(yè)。公司為年輕有理想有創(chuàng)新有目標(biāo)的年輕人提供一個成長的平臺,共同組建設(shè)計開發(fā)團隊,以優(yōu)秀的團隊,超前的設(shè)計理念,現(xiàn)進的管理軟件,強勢的發(fā)展厚力,縱橫南北市場流行趨勢信息,為公司的品牌發(fā)展建立強力的后盾,公司最大的優(yōu)勢就是產(chǎn)品的創(chuàng)新與開發(fā)能力,在這里你可以隨意的發(fā)揮自己的想法,把年輕人對服裝的要求大膽的發(fā)揮出來,產(chǎn)品豪放?簡潔?大氣??但不失品味,區(qū)別于同類產(chǎn)品的個性化是最大的核心競爭優(yōu)勢。品牌理念:秉承不斷創(chuàng)新的理念,突出男裝個性需求,將突破與傳統(tǒng)融合一起,非常規(guī)的設(shè)計思維,夸張的細(xì)節(jié)和精致的工藝結(jié)合,陽剛的氣質(zhì)和儒雅的風(fēng)度并存,則是帝壘公司個性設(shè)計追求的精髓所在。精心打造體現(xiàn)國際級品牌形象,力爭與國際一線男裝品牌媲美。通過互相搭配和個性組合,滿足不同時間、不同場合的著裝需求,展示時尚休閑男裝內(nèi)在蘊涵與生命力,成為中國時尚休閑男裝領(lǐng)域獨樹一幟的標(biāo)桿。企業(yè)文化愿景:打造卓越團隊,創(chuàng)建行業(yè)年輕典范。目標(biāo):突破傳統(tǒng)服裝的規(guī)則,打造時尚服裝的經(jīng)典。使命:創(chuàng)造社會財富,傳遞時尚生活。信念:沒有很好的個人,只有很出色的團隊。宗旨:一群有理想的年輕人,可以干成讓你意想不到的事業(yè)!生存觀:為顧客創(chuàng)造價值,為員工謀求發(fā)展,為社會承擔(dān)責(zé)任。人才觀:選人要正、用人要公、育人要勤、管理要嚴(yán)。產(chǎn)品觀:專注、創(chuàng)新、超越。處事觀:只為成功找方法,不為失敗找理由。團隊理念協(xié)同進取?追求卓越?體現(xiàn)價值?積極進取?超越自我
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