招聘崗位：人力行政副總監(jiān)（部門負責人）
1、薪資：21K/月（有工作餐），季度獎金、年終獎3W-5.5W/年，綜合年薪28-31W/年
2、部門管理人數(shù)：6-8人
3、工作地點：成都·天府廣場
4、工作時間：朝九晚六，周末雙休
5、公司規(guī)模：目前在運營項目5個，在籌建項目2個，員工180人（未來每年有2-4個新項目開業(yè)計劃）；
6、?任職要求：
①?本科及以上學歷，專業(yè)不限；
②?具備大規(guī)模人員入職招聘經(jīng)驗，熟練運用各種招聘工具，具備豐富的招聘渠道開發(fā)能力，有一定的營銷招聘思維，以及批量招聘人員的成熟方法論；
③?具備人員批量培訓經(jīng)驗，擅長通過培訓快速復制基層崗位，具備很好的培訓組織和結果驗收能力；
④?具備豐富的人員統(tǒng)籌和管理經(jīng)驗，對于如何帶教、培訓管理人員有自己的策略和方法，且在過往工作中拿到過很好的帶教結果，能幫助公司搭建管理人員培訓體系；
⑤?自我驅動，能做實事，目標感強，戰(zhàn)斗力強，以結果為導向；
⑥?能接受日常有短時間的出差（如：異地項目籌開時）
?注：有勞動密集型公司背景優(yōu)先（比如銷售，酒店，互聯(lián)網(wǎng)，餐飲，制造業(yè)等等）