本職位為軟件、互聯(lián)網(wǎng)公司職位，非行業(yè)從業(yè)者慎投，謝謝。
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??職位描述：
??1、統(tǒng)籌職能部門之間的工作銜接，建立經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析跟蹤與管理體系，健全公司經(jīng)營(yíng)管理的各項(xiàng)制度、流程并落地實(shí)施；
??2、組織編制公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督各部門及項(xiàng)目實(shí)施情況，建立項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營(yíng)預(yù)警機(jī)制；
??3、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式并組織實(shí)施。?
??4、主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理；?
??5、?審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件；?
??6、召集、主持公司辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開行政例會(huì)、專題會(huì)等會(huì)議，總結(jié)工作、聽取匯報(bào)；?
??7、主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施總經(jīng)理決議；?
??8、提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃；?
??9、處理公司重大突發(fā)事件；?
??10、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。
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??職位要求：??
??1、人生觀、價(jià)值觀、世界觀正面積極，具有良好職業(yè)素養(yǎng)，對(duì)計(jì)算機(jī)技術(shù)有濃厚的興趣、對(duì)前沿技術(shù)具備敏感性；
??2、35—45周歲，?計(jì)算機(jī)類、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷；
??3、具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)及不低于5年以上軟件、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上軟件、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)全面管理經(jīng)驗(yàn)；有國(guó)內(nèi)大中型軟件、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)部門級(jí)以上任職經(jīng)歷者優(yōu)先；
??4、精通運(yùn)營(yíng)管理的相關(guān)知識(shí)和技能，全面掌握企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理及運(yùn)作模式；
??5、具有敏銳的市場(chǎng)感知及創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力，掌握IT前沿新技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，對(duì)軟件、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展和市場(chǎng)有深刻的理解；
??6、具有較強(qiáng)的公關(guān)能力、高度的協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
??7、熟練使用辦公軟件，能熟練制作PPT并進(jìn)行清晰的溝通和匯報(bào)能力。
??8、具備較強(qiáng)的抗壓能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
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??加分項(xiàng)
??有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：統(tǒng)籌負(fù)責(zé)過招聘平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)與管理者優(yōu)先。