崗位職責(zé)：
1、明確項(xiàng)目目標(biāo)，預(yù)見并規(guī)劃項(xiàng)目配置，制定實(shí)施計(jì)劃及方案，并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行有效協(xié)調(diào)和管理，做好任務(wù)分配和進(jìn)度跟蹤，保證項(xiàng)目順利執(zhí)行。
2、與客戶相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)接，負(fù)責(zé)相關(guān)溝通、協(xié)調(diào)和客戶關(guān)系維護(hù)等。
3、撰寫項(xiàng)目方案、編寫設(shè)計(jì)文檔、PPT展示等。
4、根據(jù)項(xiàng)目執(zhí)行和反饋，優(yōu)化產(chǎn)品與相關(guān)服務(wù)。
任職要求：
1、30—45歲，三年以上職業(yè)教育項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有參與過銀行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、具有大型教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、擁有職業(yè)教育領(lǐng)域豐富經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)對(duì)銀行領(lǐng)域有一定了解。
4、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力，承壓能力強(qiáng)，責(zé)任心。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、餐補(bǔ)、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、節(jié)日福利