崗位職責(zé)：
?1.?深入了解公司業(yè)務(wù)模式，參與新業(yè)務(wù)模型構(gòu)建與業(yè)務(wù)推進(jìn)復(fù)盤；
?2.?每月出具經(jīng)營分析報告，根據(jù)數(shù)據(jù)且結(jié)合策略展開分析，提煉問題及機(jī)會，給予改善建議；
?3.?年度、月度費(fèi)用預(yù)測、從項目、投入產(chǎn)出維度進(jìn)行事前資源規(guī)劃；
?4.?對費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算監(jiān)督管控，同時給予預(yù)算調(diào)整及費(fèi)用使用方向建議，提升資源使用效率，推動業(yè)績目標(biāo)達(dá)成；
?5.?專項分析：投入產(chǎn)出分析、經(jīng)營損益分析等；
?6.?負(fù)責(zé)項目的所有財務(wù)對接事項，包括但不局限于預(yù)算預(yù)測、月末分析、流程梳理、
?系統(tǒng)對接、內(nèi)部控制、業(yè)務(wù)支持等工作；
?7.?認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司財務(wù)制度，嚴(yán)格落實(shí)公司各項財務(wù)管理規(guī)定；
?任職要求：
?1．具備財務(wù)分析能力，一定的邏輯思維能力和判斷力，能夠發(fā)揮主觀能動性輸出分析報告
?2．有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力，可以快速了解并貼近業(yè)務(wù)
?3．有較強(qiáng)的解決問題能力，可以推進(jìn)項目進(jìn)度
?4．熟練使用office辦公軟件、ERP財務(wù)軟件，有財務(wù)類、法律類、金融類相關(guān)證書者優(yōu)先考慮
?5．正直、有熱情，工作積極主動、開放謙遜，務(wù)實(shí)敢為
?6.有責(zé)任心、有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊協(xié)作精神