崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)大型企事業(yè)單位的團(tuán)體采購(gòu)，社區(qū)精品店及社區(qū)活動(dòng)的談判及規(guī)劃執(zhí)行；
2、.負(fù)責(zé)社區(qū)精品店新品進(jìn)場(chǎng)、陳列維護(hù)、促銷(xiāo)推廣、客戶(hù)代表團(tuán)隊(duì)管理等日常銷(xiāo)售工作；
3、月度業(yè)務(wù)計(jì)劃的制定、執(zhí)行、監(jiān)控與工作總結(jié)；
4、?管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，定期拜訪客戶(hù)及門(mén)店的維護(hù)、建立良好客情關(guān)系，制定并執(zhí)行與客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；
5、?制定社區(qū)促銷(xiāo)計(jì)劃，促銷(xiāo)活動(dòng)申請(qǐng)及執(zhí)行，定期對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)及考核；
6、了解市場(chǎng)和客戶(hù)需求，收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，發(fā)掘新的生意增長(zhǎng)點(diǎn)；
7、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的管理，及時(shí)收回貨款。?
任職要求
1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；
3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；
5、中專(zhuān)以上學(xué)歷，35歲以下，男女不限。
待遇：試用期工資為2000，時(shí)間為1-2個(gè)月，提成為3%，
轉(zhuǎn)正后工資為2400+100（中餐補(bǔ)貼）+100（交通補(bǔ)貼）+100（通訊補(bǔ)貼）=2700+3%-8%提成（提成實(shí)行星級(jí)考核制度），周一、周二任選一天為休息日。