一、薪資待遇
1、具體面儀，買社保，5天制8小時(shí).
2、帶薪培訓(xùn)：專業(yè)帶薪金融知識(shí)培訓(xùn)，全面掌握金融銷售技術(shù)
后期培訓(xùn)：老員工一對(duì)一手把手言傳身教，復(fù)制成功技巧
3、晉升體制：業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)——晉升部門經(jīng)理、入職滿6個(gè)月參與員工持股計(jì)劃
4、員工享有社保、、年底雙薪、帶薪年休假、法定假期；國(guó)內(nèi)外旅游等；
5、業(yè)績(jī)優(yōu)秀者除享受業(yè)績(jī)提成外，公司還將根據(jù)其業(yè)績(jī)表現(xiàn)提供其他獎(jiǎng)勵(lì)；
二、要求：
1、20周歲及以上。大專及以上學(xué)歷，無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)要求（剛畢業(yè)也可）
2、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力和執(zhí)行力強(qiáng)；能吃苦耐勞、善于與人溝通；
3、有夢(mèng)想、有追求，勇于挑戰(zhàn)高薪，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，上進(jìn)心強(qiáng)。
三、崗位職責(zé)：
1、協(xié)助客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)，跟進(jìn)業(yè)務(wù)流程，配合業(yè)務(wù)進(jìn)展。
2、完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)營(yíng)銷計(jì)劃目標(biāo)，積極開拓業(yè)務(wù)渠道，開展客戶營(yíng)銷工作；
2、充分利用公司提供的業(yè)務(wù)資源、主動(dòng)積極尋找業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)；
3、深入了解客戶情況、收集客戶資料，協(xié)助客戶進(jìn)行貸款申請(qǐng)；
4、誠(chéng)信服務(wù)客戶、維護(hù)良好的客戶關(guān)系